合作协议员工被辞退时是否有补偿的问题。员工在签署劳动合同后被解雇,若符合劳动合同法和公司规定,员工有权获得相应的补偿,补偿金额根据工作年限计算。对于因员工违规被解雇的情况,若员工严重违反公司规定造成重大损失,则无需支付补偿。对于无故解雇的情况,补偿标
卖房子签合同后反悔的问题,指出在签署房产买卖协议后反悔违约需要承担相应责任,包括支付违约金和赔偿损失。同时讨论了借名签合同建房的有效性和未签合同想退房的违约金问题。对于借名买房协议,只有在意思表示真实且未违反法律法规时才有法律效力。关于未签合同想退房
协议终止合同后是否还承担违约责任的问题。根据合同法规定,合同解除不影响违约责任,解除合同与违约责任可并存。合同解除后,未履行部分终止,已履行部分可根据情况要求恢复原状或采取其他补救措施,并有权要求赔偿损失。合同解除后,违约金条款仍然适用,非违约方可根
关于某协会与某中心合同纠纷的法律意见函。双方签订的协议合法有效,但某协会未能履行合同义务,导致双方无法继续合作。根据法律规定,某协会应承担违约责任,包括返还管理费及支付相关损失。双方愿意友好协商解决此事,如协商无果,将通过诉讼解决纠纷。如有相关疑问,
合同争议的处理方式,包括协商、仲裁和诉讼。合同争议属于民事争议,可由当事人协商解决。如协商不成,可申请仲裁或向法院起诉。仲裁需有仲裁协议或条款。合同违约损害赔偿金的确定包括实际利益损失和可得利益损失,具体计算方法需视情况而定。
零时工离职要提前多少天的问题。零时工离职应参照双方签署的劳动服务合同或口头协定,如无约定,则可随时提出,但需给雇主合理的准备时间。对于返聘员工离职提前告知的天数,并无统一规定,需参照劳动合同或协议中的预先约定。员工擅自离职造成损失,公司有权根据合同要
明有焕与朱有金之间存在房屋租赁合同纠纷。明有焕起诉要求解除合同并要求朱有金赔偿投资损失。朱有金辩称在明有焕下落不明的情况下与第三人签订了租房协议,并不构成违约。第三人辩称没有事实证据证明朱有金另行出租房屋给他人。原审法院认定明有焕与第三人存在合伙关系
口头合同反悔后的维权方式。口头合同反悔后,当事人可以通过协商、调解、仲裁或诉讼方式维权,并需尽量收集相关证据。违约方需承担违约责任,赔偿对方损失。口头合同可通过第三方证人、录音等方式证明。若涉及必须书面协议的合同类型,口头约定则无效。
合同解除后是否需要交诉讼费以及合同解除后的损失如何赔偿的问题。根据民事诉讼法的规定,提起解除合同纠纷诉讼需要交纳诉讼费用。合同解除后的损失赔偿范围可通过协议确定,但法律也规定了不可抗力等特殊情况下的责任承担。同时,损害赔偿额应包括合同履行后可以获得的
车祸保险公司能否参与调解的问题。保险公司可以在车祸案件中参与调解,但需明确责任、损失,并遵守相关法律法规。调解需各方自愿,达成的协议应合法、公平、自愿。另外,员工主动辞职一般情况下不需向公司赔偿,但违反劳动合同约定或造成损失时需赔偿。药店分公司法人需
找工商局只能进行调解,但工商局的调解不具有强制性,对方完全可以不配合,达成调解协议对方也可以不履行。工商局不能对合同违约进行行政处罚或者强制执行。另一种意见认为,本案是合同纠纷案件,因农科业服务站和农化公司违约,导致烟草公司被行政处罚造成损失,需通过
运输合同又称运送合同,是指承运人将旅客或货物从起运地点运输到约定地点,旅客、托运人或者收货人支付票款或者运输费用的合同。由于甲方的违法经营行为给乙方所造成的一切损失与不利后果,甲方应当承担赔偿责任。同时,甲方需于委托书上注明本协议编号,以免丧失协议内
2006年6月,贾某与乙公司签订为期三年的聘用合同,担任经理职务。如果违反这一约定,乙公司有权要求贾某支付年补偿费20倍的违约金,并赔偿经济损失。因乙公司认为贾某违反了双方所签订的协议,诉请法院判令贾某支付违约金1197216元。
如日后发生任何纠葛致使乙方遭受损害时,纵其事由非可归责于甲方及担保物提供人,亦愿负连带赔偿责任。其因抵押物现状的变动或价值的抵落致不能或不足使本合同第一条开列的全部债权获得清偿时,乙方因此所遭受的损失,甲方及抵押物提供人愿负连带赔偿责任。
房东在签订出租房屋协议时,往往会在合同中努力避免承担未来发生相关事件后的责任。如果在房屋出租协议中房东约定如下六种免责条款,其实不具备效力。如果租客延期缴付水电气费、物管费、滞纳金等,造成经济损失全由租客承担,且房东有权解除或终止房屋租赁合同。乙方应