脚骨折还疼做工伤鉴定要走哪些程序

脚骨折还疼做工伤鉴定要走哪些程序

一、事故调查和证据固定

首先需要对事故发生经过进行调查，并进行相关证据的固定工作。对于一些容易丢失或被损毁的证据，应当及时保全。对于一些流动性较强或没有固定职业的证人，也需要及时进行调查笔录。

二、申请工伤认定

制作《工伤认定申请书》，并填写《工伤认定申请表》。

三、提交申请及提供材料

向工伤事故发生地的相关部门提交申请书和申请者，并提供以下材料：

1. 受伤职工的身份证复印件及用人单位的工商登记材料；
2. 劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料；
3. 事故发生时的病历、诊断证明书，法院记录等医疗材料；
4. 如果是机动车事故伤亡的，应当提供交警部门的事故认定书或其他有效证明。

四、补充材料

及时与劳动部门联系，看是否需要补充材料。

五、领取认定书或不予受理通知书

根据劳动部门的处理结果，领取工伤认定书或不予受理通知书。

如果对工伤认定申请或劳动部门的不支持有异议，可以考虑以下情况：

1. 是否属于其他案由，需要走其他程序；
2. 是否需要提出重新认定申请或向劳动主管部门作出书面报告；
3. 是否需要进行行政复议或行政诉讼。

劳动能力鉴定程序

一、伤残程度鉴定

根据《职工工伤与职工病致残程度鉴定》的规定，对照判断是否构成伤残以及伤残等级程度和护理依赖等级。

二、申请劳动能力鉴定

制作《劳动能力鉴定申请书》，并填写《职工丧失劳动能力鉴定表》。

三、申请生活自理障碍鉴定

制作《生活自理障碍鉴定申请书》。

四、提交申请及提供医疗材料

向劳动部门及时提交相关申请书和医疗材料，包括病历、CT报告单等。

五、领取鉴定报告

根据劳动部门的处理结果，领取劳动能力或生活自理障碍等级报告。

六、征求委托人意见

根据鉴定结果，征求委托人意见，是否需要申请再次鉴定。

工伤认定依据

根据我国2011年1月1日实行的新修订的《工伤保险条例》，工伤一般包括因工伤亡事故和职业病。以下情形应当被认定为工伤：

根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有以下情形之一的，应当认定为工伤：

1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；
2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；
3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；
4. 患职业病；
5. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；
6. 职工在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中发生事故，也可认定为工伤；
7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。