工伤认定决定书是县级市级决定的吗

工伤认定决定书的制定机关

工伤认定决定书的制定机关为社会保险行政部门，根据《工伤保险条例》的规定，申请人需要向社会保险行政部门提出申请，才能获取工伤认定决定书。

法律规定

根据《工伤保险条例》第二十条的规定，社会保险行政部门应在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或其近亲属以及该职工所在单位。

对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门应在15日内作出工伤认定的决定。

在需要以司法机关或有关行政主管部门的结论为依据的情况下，社会保险行政部门的工伤认定决定时间可以中止，直到司法机关或有关行政主管部门作出结论为止。

如果社会保险行政部门的工作人员与工伤认定申请人存在利害关系，应当回避。

工伤认定决定书的作用

已生效的工伤认定书可以证明劳动者的伤害为工伤，并依法享受工伤待遇。

各省的赔偿标准可能不同，根据不同的伤残等级，获得的补偿也不同。主要的补偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。

工伤认定决定书应当载明的事项

工伤认定决定书应当载明以下事项：

1. 用人单位全称；
2. 职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码；
3. 受伤部位、事故时间和诊治时问或职业病名称、伤害经过和核实情况、医疗救治的基本情况和诊断结论；
4. 认定为工伤、视同工伤或认定为不属于工伤、不视同工伤的依据；
5. 认定结论；
6. 不服认定决定申请行政复议的部门和期限；
7. 作出认定决定的时间。

工伤认定决定书应加盖劳动保障行政部门工伤认定专用印章。

工伤认定所需的材料

单位和个人申请工伤鉴定需提供以下材料：

1. 工伤认定申请表；
2. 受伤害职工的身份证复印件；
3. 劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；
4. 医疗机构出具的受伤后诊断证明书或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）及初次治疗病历复印件。