实习生工资是否需要纳税?如何缴纳税款?
手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 劳动争议 > 劳资纠纷法律知识

实习生工资是否需要纳税?如何缴纳税款?

点击数:50 更新时间:2024-01-03

 
77647
在现实生活中,很多在校大学生在暑假或者寒假的时候,往往会找一些与自己所学专业的企业进行实习,以积累工作和社会经验,实习是有工资的,那么实习生工资要交税吗,如何缴税?下面由手心律师网小编为读者进行相关知识的解答。

实习生工资是否应纳税及如何缴税

纳税义务

根据《国家税务总局关于个人所得税若干业务问题的批复》国税函〔2002〕146号的规定:“在校学生因参与勤工俭学活动(包括参与学校组织的勤工俭学活动)而取得属于个人所得税法规定的应税所得项目的所得,应依法缴纳个人所得税。”

个人所得税范围

根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条的规定,个人所得税的范围包括以下几项所得:(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)稿酬所得;(四)特许权使用费所得;(五)经营所得;(六)利息、股息、红利所得;(七)财产租赁所得;(八)财产转让所得;(九)偶然所得。

纳税计算

居民个人取得工资、薪金、劳务报酬和稿酬所得时,按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得这些所得时,按月或按次分项计算个人所得税。而对于其他所得,纳税人需要根据个人所得税法的规定,分别计算个人所得税。因此,实习生工资属于劳务报酬所得,根据国家税务总局的规定,实习生工资需要缴纳个人所得税。具体缴税比例按照相关税法规定执行。
延伸阅读
  1. 实习生劳动权益问题解析
  2. 大学生实习期工资的法律规定
  3. 实习期离职工资的支付问题
  4. 实习期工资问题的法律解析
  5. 大学生实习期可以签什么合同

劳动争议热门知识

  1. 劳动争议的时效制度
  2. 办理病退所需提交的材料
  3. 劳动仲裁适用范围
  4. 劳动争议仲裁申请书
  5. 企业拖欠工资的法律后果及劳动者应对方法
  6. 劳动纠纷仲裁与诉讼的关系
  7. 劳动争议调解仲裁相关法律法规
劳动争议知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

劳动人事合同下载

  1. 出国培训协议范本
  2. 劳务协议书范本
  3. 快递公司劳务合同范本
  4. 酒吧规章制度范本