厂房拆迁停产停业损失应该怎么补偿
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厂房拆迁停产停业损失应该怎么补偿

点击数:24 更新时间:2023-10-08

 
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厂房拆迁停产停业损失的补偿问题

一、厂房拆迁停产停业损失的补偿范围

在厂房拆迁过程中,可能会遭受以下损失:

1. 预期利益损失:如果拆迁导致经营中断,企业可能会面临停产停业损失。根据预期利润,如果每年可产生一百万的预期利润,那么停产停业三年就可能导致三年的损失。

2. 违约损失:如果企业与客户签订了一百万的合同,由于拆迁导致无法按时供货,企业可能要承担违约损失。假设违约成本为五万块,企业应该获得相应的补偿。

3. 财务成本:如果企业向银行贷款一百万,每年需要支付财务成本利息。由于经营中断,财务成本会累积增加,因此也应将财务成本纳入停产停业损失范围内。

需要注意的是,人员安置遣散费只适用于国营企业和集体所有制企业,一般中小企业和私营企业通常不适用该费用,因此一般将其包含在停产停业损失中。

二、拆迁补偿评估方法

实际拆迁补偿的评估方法选择不同,可能导致评估结果差异很大。根据相关规范和法规,以下是常用的四种评估方法:

1. 重置成本法:这是最常见的评估方式,适用于企业的地上建筑物和厂房。根据评估时间点确定重置价值,计算方法为土建价值+人工价值+相关税费价值,再扣除相应的折损率。

2. 收益法:适用于用于生产经营的房屋评估。通过预估未来预期收益并选择适当的资本化率来计算评估价值,资本化率表示不动产投入所带来的收益率。

3. 市场比较法:参考类似房地产市场的价值,比较同区位、同地段、同性质和同用途的房地产的价值。适用于商业、工业和住宅用途的房地产。

4. 假设开发法:适用于开发商在与政府进行交流时进行评估。通过假设开发的方式来计算评估价值,需要考虑土地利用实际开发和满足开发要求。

需要注意的是,在实际评估过程中,选择不同的评估方法会对补偿价格产生巨大差异。因此,对于被拆迁的企业来说,选择合适的评估方法非常重要。

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