市场经济体制的建立和完善

随着我国市场经济体制逐步建立和完善，政府的职能要逐步转变，政府不再包揽一切。政府要继续推进专业技术人才管理制度改革，建立社会化的专业技术人才评价机制，完善专业技术职务聘任制度，落实用人单位聘任权。同时，要全面推进职业资格证书制度，加强职业资格的统一管理，构建专业技术人才执业资格制度体系。

国际经验的借鉴

从国际经验看，职业培训和资格认可大都由全国性的专业协会等中介机构自主组织开发。许多专业组织和机构的职业资格认可项目，已成为本国乃至国际企业招聘人员的重要依据，甚至成为司法界认可的标准。为适应WTO规则的要求，我国政府已经或相继修改、出台一系列新的法规，清理和废止了一批行政审批规章。特别是《行政许可法》的实施，标志着我国政府职能将进一步转变，社会经济活动市场化程度将进一步提高。

职业资格准入制度的改革

根据《行政许可法》的原则和规定，除法律、法规规定的少数具有重要法律责任的执业(从业)人员由政府或政府授权部门组织资格认可并设定职业准入外，地方政府、国务院各部委不得自行设置有关职业资格准入或其他行政许可性规定，已设定的要废止。绝大多数职业资格的培训及认可工作，主要由专业协会等行业组织按照市场和社会的需求自主组织实施。

市场经济的发展对质量检验的要求

市场和商品经济越发达，对质量检验的要求就越高。当今世界国际贸易竞争激烈，质量问题产生的纠纷时有发生，而贸易竞争中主要以设置产品技术标准等技术壁垒的形式发生，严格的质量检验是无法逾越的障碍，必须依靠高技能、高素质的检验人员的工作质量来实现。因此，质量及检验工作已被提升到越来越重要的位置，对从事检验工作的人员的专业素质和职业技能要求也越来越高，广大企业、经销商及消费者呼唤权威的产品质量检验师。