点击数:1 更新时间:2025-04-28
一、如果学校有校企合作公司,学生能自主实习吗
关于集中实习这件事儿,其实是没有硬性规定的。
根据咱们国家法律法规的要求,同学们在参与社会实践活动的时候,可以自主地做出选择,你可以自己去找实习单位,也可以按照学校的安排,与全班同学一起参加集中实习。
但是,这并不意味着咱们就得完全听从学校的指挥。
如果你们学校用不让继续上学或者强行安排实习等手段,逼着大家去参加集中实习的话,那你们就可以向当地的教育部门反映这个问题,投诉学校这种强制性的实习行为。
同时,你们还可以寻求更高一级的教育主管部门的帮助,维护你们作为学生,应该享有的自由选择实习的权利。
当然了,学校这种强制性的统一安排实习,实际上就是一种违反自愿原则的违法行为。
《职业学校学生实习管理规定》第十四条
未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习,应取得学生监护人签字的知情同意书。学生自行选择实习单位的顶岗实习,学生应在实习前将实习协议提交所在职业学校,未满18周岁学生还需要提交监护人签字的知情同意书。
二、如果我学校规定的实习期到了,我可以直接去吗
要和您说的是,如果您还没有签署劳务合同,那可以随时离开,这属于合法的。
而且如果正在试用期间,第一天没干完也可以随即就找雇主谈清楚。
但是,一旦签署了相关的劳动合同,那就得遵守更严格的规定。
比如说,您需要提前三天以书面形式告诉雇主想辞掉工作;要是过了试用期的话,那么就得提前30天递交辞呈。
另外,我建议您采用快递的方式提交离职申请,并保存好快递底单,这样就能有个有力的证据来证明自己事先已经向公司表达了辞职的意愿。
三、学校必须统一学生实习,指定地点实习吗
实际上并不存在所谓的“统一实习”这一说法。
根据法律法规的相关规定,学生们在参与社会实践的过程中,享有平等、自愿以及自由选择的权利和机会。
也就是说,他们既可以选择自主寻找实习单位和岗位,也有权按照学校所规定的统一模式进行实习活动,但是这并非意味着必须无条件遵循学校的所有决定和要求。
倘若学校通过威胁恐吓甚至强制安排等手段,强迫学生参与统一实习,那么学生完全可以向当地的教育行政管理部门提出申诉,对该校的强制实习行为进行投诉举报。
同时,学生还可以寻求上级教育主管部门的支持与帮助,以维护自身作为受教育者自由选择实习单位和岗位的合法权益。
需要指出的是,学校的这种强制统一安排实习的做法,实质上是一种采用非自愿手段的违法行为。
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