辞职信能够解除双方当事人的劳动关系，在法律上劳动者是负有通知义务的，因为只有这样用人单位才能够及时安排好劳动者离职后的工作。因此接下来将由手心律师网小编为您介绍关于最简单的个人辞职信及其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。

　　一、最简单的个人辞职信

　　您好！

　　由于一些个人原因，在公司正值用人之际向您提出辞职，我深表歉意。我是经过深思熟虑才郑重向您提出这一申请的。由于您和公司各位领导对我的能力的肯定，让我加入了这个公司。在公司工作的这段时间，得到了您及各位同事的照顾和帮助，让我很快适应了这份工作，同时也积累了很多工作经验，这对我以后的工作及生活都十分有益。在此，我表示深深的感谢。公司的工作环境很好，让人无法挑剔，您和各位领导对员工也非常用心，身为员工的我们都深有感触。但是由于一些个人的原因，我不得不向您辞去现有的职务。根据公司的规定，员工辞职提前递交辞呈，所以我在此提交辞职信。希望一个月后离开公司，在这期间，我乐意帮助接替这一职位的人熟悉这份工作。

　　再次为我的行为像您道歉，但是请体谅我的苦衷，批准我的辞职申请。祝您和公司各位同事工作愉快！也希望公司的发展蒸蒸日上！

　　此致

　　敬礼！

　　申请日期：Ｘ年Ｘ月Ｘ日

　　二、辞职报告的写作方法

　　先讲辞职书的格式，开头先在A4纸上，写上辞职申请四个大字。辞职书是很正式的一个申请手段，因为这其中涉及到双方的劳动合同的解除，必须要以正式的方式通知公司人事处，员工辞职的话对于员工有通知义务。

　　第二，就要写上你的上层领导人的姓名后加职务。写辞职书的时候，你所写的辞职书是要直接交给你的上层领导的，由你的上层管理人员批准同意后再转交给人事部门报备，人事部门把你的信息从公司删除后你就可以离开公司了

　　称呼。在中国是很遵崇礼学的，任何一种书面形式的东西，都要有一个称呼上的尊称，或者是表达。所以，在写一个辞职报告的时候都要加上一个敬辞，以示对公司和领导的尊敬，一个尊敬的称呼是显得很重要的。

　　表达对公司的感谢。中国有句古话叫做好聚好散，任何一个人离开，都要感谢一个公司的，即使你再恨这个公司，再讨厌也得写一下，毕竟是这个公司暂时给了你收入，给了你学习的机会，人要怀着感恩之心。

　　接下来，就要写一下自己的辞职的原因，是你个人的原因，还是公司的原因，个人的原因可以涉及很多，原因是最后重要，无论是公司的原因还是你个人的原因你毒药写清楚，这样有利于你成功的申请辞职。

　　写好一个辞职报告是需要技巧的，要写好一个辞职报告，让公司领导欣然接受你的辞职申请，就要你正确是使用一个辞职报告的格式，规范辞职报告的文体，使用敬语，以礼待人，婉转深情的写出自己的辞职理由，写出一个规范性辞职报告。

　　三、辞职信注意事项

　　员工提出辞职，一般情况下，是需要向单位递交正式的辞职信的。辞职信本身，作为员工的一种结束与单位之间劳动关系的意思表示，是具有法律效力，并且会对劳动关系结束的性质、双方责任的划分产生最有决定性的影响。因此，员工在写辞职信时，是需要慎重思考，绝对有必要三思而后行的。

　　为了使员工能够更好地保护自己的权利，从实践中碰到的员工因为提出辞职而利益受损的几个案例，总结出以下需要注意的方面，供想辞职的员工参考：

　　1、 了解辞职权利的性质；

　　作为一名员工，在写辞职信之前，不要仓促行为，也不要意气用事。想辞职时，就先要想清楚，你想行使的是哪一种辞职的权利，这种性质的判断，是需要一定的法律基础的。

　　员工辞职的权利，共计有三种，其一是与单位协商，这是不需要员工单独拟写辞职信的；其二是员工提前三十日提出辞职，这种辞职的权利是一种预告解除劳动合同的权利，在现实中还是受到一些限制的，而且有可能会承担向单位支付违约金的责任，因此，在行使这种权利时，作为员工，应当深思一下；其三是即时辞职权利，这种辞职权利，员工是不需要向单位承担任何赔偿或者违约责任的，但是这种辞职需要法定的理由。

　　2、 寻找合适的辞职理由；

　　在想清楚辞职权利的前提下，员工需要确定自己选择哪一种性质的辞职，并且在确定之后，寻找合适的辞职理由。协商解除，只需要双方同意即可，不需要特别的理由；预告解除，只需要提前三十日通知即可，也不需要特别的理由；即时辞职，需要特别的理由，其理由形式主要为单位不依法缴纳社保或者拖欠工资或者不付加班费等诸种情形。

　　3、 措词温和，不可激化矛盾；

　　找到合适的理由之后，在具体行文时，不可语气过于生硬，不可因辞职信本身而与单位激化矛盾。但是更不可过于委曲求全，不敢宣告理由而使自己被动。

　　4、 顺利取得相应的证据；

　　员工对于自己辞职的行为本身、辞职的理由负有举证责任。因此员工在辞职前、辞职时就应当有意识地保留相应的证据。比如领导签过字的辞职申请，自己写的辞职信，单位发的工资条等各种证据，需要切记的是，证据需要是原件。

　　5、 作好仲裁或者诉讼的心理准备。

　　如果你与单位之间的劳动合同中约定了违约金的话，就要做好单位可能会向你索要的心理准备；如果你的档案存在单位的话，就要做好单位可能会扣留档案的心理准备；如果你的社保关系在单位的话，也要做好单位不给你办转的心理准备吧。

　　根据法律规定可以得知，辞职信可以写的简单，也可以复杂，但是最好不要太复杂，也不要太简单，适中就行，能够一眼就看出想要表达什么内容是最好的。以上便是手心律师网小编为您带来关于最简单的个人辞职信的相关知识，若大家有什么不了解的亦或是有其他疑问的可以咨询手心律师网的律师。