请求维权:专业律师帮您护航
手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 劳动争议 > 劳资纠纷法律知识

请求维权:专业律师帮您护航

点击数:30 更新时间:2024-05-23

 
340600

请求权的含义

请求权是指权利人根据特定行为的要求,向他人提出要求的权利。它是一种相对权利,仅对特定的人产生效力。

一、请求特定给付的权利

请求权的第一层含义是指权利人旨在获得特定给付的要求。他人可以向该权利人提出这种给付的请求,但能否获得所希望的给付则是另一回事。在民事诉讼中,请求权常被理解为这种意义。

二、请求他人为或不为特定行为的权利

根据《民法典》第194Ⅰ条的规定,请求权是指要求他人为或不为特定行为的权利。这种请求权的存在必须有一项实体法依据。与此同时,该请求权不一定需要通过诉讼或其他方式已经提出。这种请求权的存在不受是否有人提出主张的影响,也不受债权人是否知悉其请求权的影响。

这一实体法上的请求权概念是由Windscheid从罗马法和普通法中的"诉"(actio)的概念中发展而来的。"诉"的概念主要关注的是程序法,而非实体法。

延伸阅读
  1. 狗咬人法律规定:民法典如何规范?
  2. 婚外情离婚时能否要求赔偿
  3. 工伤赔偿找法律援助有用啊
  4. 向律师咨询前需考虑的问题
  5. 侵权纠纷中律师的作用和重要性

劳动争议热门知识

  1. 劳动争议过了诉讼时效的法律规定
  2. 如何申请劳动纠纷的法律援助
  3. 崔某与莱阳某调味品公司劳动争议案件
  4. 提起劳动诉讼的条件
  5. 公司承诺的年终奖不发怎么办
  6. 员工个人原因辞职的情况下是否能获得经济补偿金
  7. 律师解答:公司违约应支付赔偿金
劳动争议知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

劳动人事合同下载

  1. 投标书范本
  2. 工程分包合同范本
  3. 装饰工程分包协议(公司对公司)范本
  4. 公司股份有关的婚前财产协议范本