单位承担侵权责任和工伤责任吗
手律网首页 > 法律知识 > 侵权责任 > 侵权责任主体 > 用人者责任法律知识

单位承担侵权责任和工伤责任吗

点击数:14 更新时间:2023-08-26

 
304430
单位承担侵权责任和工伤责任。根据民法典的规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

法律依据

《《中华人民共和国民法典》》第一千一百九十一条   【用人单位责任和劳务派遣单位、劳务用工单位责任】用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。   劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。

延伸阅读
  1. 劳务派遣安全事故如何认定
  2. 劳动派遣工人受工伤是否也可以找被派遣单位索赔
  3. 劳务派遣女工的工伤责任承担问题探讨
  4. 劳务派遣工发生工伤能找劳务派遣公司赔偿吗
  5. 劳务派遣如何赔偿

侵权责任主体热门知识

  1. 公众号文章用了网络视频侵权吗
  2. 兼职是雇佣关系吗
  3. 临时卸车是雇佣关系吗
  4. 邻居吵架老人犯心脏病死亡如何处理
  5. 学生放学路上发生车祸学校有责任吗
  6. 学生周六溺水身亡学校有责任吗
  7. 待岗是要被辞退吗
侵权责任主体知识导航

侵权纠纷解决方案

  1. 职务侵权纠纷
  2. 因建筑物倒塌而发生的侵权纠纷如何救济
  3. 义务帮工人在帮工过程中致人损害如何维权
  4. 义务帮工人在帮工过程中遭受损害如何维权
  5. 网站等网络服务提供者收到律师函该如何应对
  6. 网络服务提供者应承担连带责任的情形
  7. 人身损害赔偿纠纷处理

热门合同下载

  1. 耗材采购合同范本
  2. 合作协议书
  3. 转让上海公司股权范本
  4. 家庭暴力离婚协议书范本