鉴定工伤没有营业执照怎么办理

鉴定工伤无需营业执照，需提供以下材料

鉴定工伤时，并不需要提供营业执照作为前提条件。相反，需要准备以下材料：

1. 工伤认定申请表

工伤认定申请表应包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

2. 与用人单位存在劳动关系的证明材料

这些证明材料可以证明申请人与用人单位之间存在劳动关系，包括事实劳动关系。

3. 医疗诊断证明或职业病诊断证明书

为了证明伤害的存在，需要提供医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。

工伤认定的标准

工伤认定的标准如下：

1. 在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的

这包括在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的情况。

2. 在工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的

这包括在工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的情况。

3. 在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

这包括在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的情况。

4. 患职业病的

这包括患有职业病的情况。

5. 因工外出期间由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的

这包括因工外出期间由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的情况。

6. 在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

这包括在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的情况。

7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形

除以上情况外，根据法律和行政法规的规定，还有其他应当认定为工伤的情形。

工伤赔偿项目

工伤赔偿项目主要包括以下内容：

1. 造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿

这包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费等。

2. 造成伤残的赔偿

这包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

3. 造成死亡的赔偿

这包括丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金等。

综上所述，鉴定工伤与公司的营业执照无关。然而，鉴定工伤的前提条件是双方存在劳动关系，而不是劳务关系。比如在别人家里做保姆，对方不可能有营业执照，这种情况下不能按照工伤处理。对于因工作受伤的情况，只能按照人身损害追偿的方式处理。