一、公务员从事营利性活动的处罚

依据法律规定对公务员从事营利性活动的处罚

根据《中华人民共和国公务员法》第五十九条的规定，公务员应当遵纪守法，不得从事或参与营利性活动，也不得在企业或其他营利性组织中兼任职务。对于违反此规定的行为，将给予相应的行政处分。

处罚措施的具体情节和后果

根据《行政机关公务员处分条例》第二十七条的规定，对于从事或参与营利性活动，在企业或其他营利性组织中兼任职务的公务员，将根据情节轻重给予不同的处分措施。具体如下：1. 记过或者记大过处分：情节较轻的公务员将受到记过或者记大过的处分。在受处分期间，该公务员不得晋升职务和级别，但可以晋升工资档次。此外，该公务员可以参加当年的年度考核，但无法确定为优秀等次。2. 降级或者撤职处分：情节较重的公务员将受到降级或者撤职的处分。在受处分期间，该公务员不仅不能晋升职务和级别，也不能晋升工资档次。同样，该公务员应当参加年度考核，但无法确定等次。3. 开除处分：情节严重的公务员将受到开除的处分。开除处分将产生两个法律后果。首先，自处分生效之日起，该公务员与单位的人事关系解除，不再担任公务员职务，不再负有行使国家权力和执行国家公务的责任，也不再享有公务员的各项权利，从公务员系统中退出。其次，该公务员将不得被再次录用为公务员。

二、公务员处分的后果

不同处分措施对公务员的影响

根据公务员受到的不同处分措施，将产生不同的后果，具体如下：1. 受警告处分：在受处分期间，公务员不得晋升职务和级别，但可以晋升工资档次。公务员应当参加年度考核，但无法确定为优秀等次。2. 受记过、记大过、降级、撤职处分：在受处分期间，公务员不仅不能晋升职务和级别，也不能晋升工资档次。公务员应当参加年度考核，但无法确定等次。3. 受撤职处分：公务员将降低职位层次重新确定职务，并按新任职务确定相应的级别。在受处分期间，公务员不仅不能晋升职务和级别，也不能晋升工资档次。公务员应当参加年度考核，但无法确定等次。4. 受开除处分：一是自处分生效之日起解除其与单位的人事关系，不再担任公务员，不再负有行使国家权力和执行国家公务的责任，也不再享有公务员的各项权利，退出公务员系统。二是不得被再次录用为公务员。