什么是无责任底薪

什么是无责任底薪

无责任底薪是指员工在未完成上级交代的任务指标的情况下，仍能获得的薪水。员工无需承担任何责任，也就是说可以获得一定的报酬而无需付出努力。简而言之，无责任底薪是员工每月的保底薪水。

保底工资的定义

保底工资是用人单位自行设定的名称，通常指劳动者在正常工作情况下所获得的最低劳动报酬。简单来说，无论工作是否有任务，雇主都必须支付给员工这笔钱。

保底工资与无责任底薪的区别

实际上，保底工资和无责任底薪是同一概念，只是用词不同。两者都指的是员工即使未能完成用人单位下达的任务指标，仍可获得该单位规定的最低薪水。只要员工在正常工作时间内工作，就应该支付劳动报酬。

事假扣工资的计算方式

通常情况下，企业按照保底工资来计算事假扣薪的标准。例如请假一天，扣除的金额为：保底工资/上班天数*请假天数。当然，也有一些特殊情况除外。