工伤认定受理决定书后的下一步行动

等待工伤认定结果

根据工伤认定受理决定书，下一步应该是等待工伤认定的结果。一般情况下，等待时间为六十天。如果对认定结果不满意，可以在拿到认定结果的半个月内提出再次认定的请求。然而，认定机构通常按照流程操作，并且在没有新的证据的情况下，不会受理该认定请求。

工伤申报流程

工伤申报的具体流程如下：

1. 单位申请：用人单位在职工发生伤亡事故后，应立即向当地劳动保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并填写《事故伤害报告表》。同时，应在伤亡事故发生或职业病确认诊断之日起30日内填写并提交《工伤认定申请表》以及相关材料，如首诊病历本、旁证材料和身份证。未参加工伤保险的用人单位应提交用人单位的营业执照复印件或工商行政管理部门出具的查询证明。

2. 职工或直系亲属申请：如果用人单位未在规定期限内申请认定，职工或直系亲属可以在伤亡事故或职业病确诊之日起一年内直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

3. 受理和决定：如果职工或直系亲属的申请超过一年的期限，或者不符合管辖权规定，劳动保障行政部门将不予受理，并出具《不予受理决定书》。如果申请材料不完整，劳动保障行政部门将当场或在7个工作日内以书面形式一次性告知申请人。

4. 调查和证据：劳动保障行政部门对职工或直系亲属提出的工伤认定申请进行调查时，会向用人单位发出《工伤认定协查通知书》，要求单位提供相关材料。单位应在规定期限内如实提供情况和相关证据。如果单位在规定的时间内未能提供相反证据，将视为对职工或直系亲属提供的证据材料无异议。劳动保障行政部门有权对提供的证据进行调查核实。如果单位或个人故意隐瞒伤亡事故真相、提供虚假证据或数据等材料，或拒绝配合事故调查，工伤保险经办机构可以拒绝支付工伤保险待遇的各项费用，转由用人单位负担。

5. 认定结论：劳动保障行政部门应在正式受理之日起60日内做出工伤认定结论，并开出《工伤认定结论书》。工伤认定结论应在作出之日起20个工作日内送达用人单位和职工或其直系亲属，并抄送工伤保险经办机构。

其他事项

对于不满意工伤认定申请不予受理的决定或工伤认定结论的，用人单位或职工（直系亲属）可以在收到决定之日起60日内依法申请行政复议。如果对复议决定不满意，可以依法提起行政诉讼。被认定为工伤的参保职工应在医疗期满后向市劳动能力鉴定委员会提出劳动力鉴定申请，相关费用将按规定由工伤保险经办机构处理。被认定为工伤的未参保职工，相关费用将由用人单位支付和报销。