工伤赔偿期限解析:保障工人权益的重要法律规定
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工伤赔偿期限解析:保障工人权益的重要法律规定

点击数:16 更新时间:2024-06-27

 
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用人单位的工伤认定申请期限

工伤认定申请的时间限制

根据《工伤保险条例》第十七条的规定,用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,提出工伤认定申请。如果由于特殊情况,需要延长申请时限,必须经过统筹地区社会保险行政部门的同意。

未及时提出工伤认定申请的后果

如果用人单位未按照规定的时限提出工伤认定申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

工伤认定申请的办理机构

根据属地原则,根据本条例第一款规定应由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

未及时提出工伤认定申请的费用负担

如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用将由该用人单位承担。
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