一级伤残赔偿标准及相关待遇

一次性伤残补助金标准

根据《工伤保险条例》第三十五条规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的情况下，将保留劳动关系并退出工作岗位，享受相应的待遇。其中，一级伤残的一次性伤残补助金标准为27个月的本人工资。

伤残津贴支付标准

根据工伤保险制度，一级至四级伤残的职工将从工伤保险基金中获得月度伤残津贴。具体支付标准如下：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。若伤残津贴金额低于当地最低工资标准，工伤保险基金将补足差额。

退休后的待遇

一旦工伤职工达到退休年龄并办理退休手续，将停发伤残津贴，并根据国家规定享受基本养老保险待遇。若基本养老保险待遇低于伤残津贴金额，工伤保险基金将补足差额。

基本医疗保险费缴纳

对于被鉴定为一级至四级伤残的职工，用人单位和职工个人将以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

根据《工伤保险条例》第三十五条的规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的情况下，将享受一次性伤残补助金和伤残津贴。一级伤残的补助金标准为27个月的本人工资，而伤残津贴则根据伤残等级和本人工资的比例进行支付。此外，工伤职工在达到退休年龄后，将停发伤残津贴，转而享受基本养老保险待遇。对于一级至四级伤残的职工，用人单位和职工个人还需缴纳基本医疗保险费。