养老金是劳动者在参加养老保险后按月领取的一项福利。根据社会保险法规定,劳动者需要累计缴费满15年,且达到法定退休年龄才能领取基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,其中基础养老金的计算公式为(全省/市上年度在岗职工月平均工资+本人指数
本文介绍了养老金的计算方法。根据缴费年限的不同,参保人可以申请按月领取基本养老金。具体条件包括:1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年;1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年6月30日前达到国家
2008年2月2日,北京市朝阳区人民法院在一起房屋买卖纠纷中,支持了买受人对房屋升值部分的赔偿请求。法院根据北京市价格认证中心的调查结果,计算出房屋的总价,并减去合同约定的成交价,得出差价为90余万元。考虑到法院判决双倍定金返还,买受人已经获得40万
退休金是企业或事业单位职工退休后支付的一部分服务酬劳。制定合适的退休办法有利于提高职工的劳动积极性,使其老有所依,对社会的安定和企业效益的提高都有益处。退休金的计算方法可以咨询当地养老保险经办机构。退休领取社会保险养老金需要满足两个条件:实际缴费年限
返聘人员如果已经开始领取养老金了,一般不能认定为工伤,如果因工死亡的,应依法获得丧葬费、死亡赔偿金等人身损害赔偿,其中丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月的总额来计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的
缴费年限满10年不满15年的职工退休时如何计算养老金? 答:由于原养老金计发办法规定的退休连续工龄是10年以上,而新的养老金计发办法规定的退休按月领取养老金的缴费和视同缴费年限为15年以上,为了保证两个办法的衔接,我省规定对于"中人"如果缴费和视同缴费年
企业职工退休后就成为退休人员了,就可以按照规定享受退休工资了,退休工资的计算是有标准的。那么,企业退休最低工资标准是多少呢?退休工资没同事多是怎么回事呢? 退休人员领取退休工资没有最低标准,退休人员每月领取的基本养老金遵循一个原则,就是多缴多得
但如果仅仅是领取养老金,则不需要缴纳个人所得税。居民个人取得前款第一项至第四项所得,按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。退休金是国家财政对未参加养老保险的退休人员的退休待遇;养老金是由社会保险资金列支的,参加养老保险的退休人员的退休待遇;养老金领取人群是企事业单位的职工,退休金
国家实行养老保险缴费制度之后,就已经取消了工龄,按照缴纳养老保险计算缴费年限,按照缴费年限计算退休养老金,没有工龄的说法,没有缴纳养老保险,不能计算缴费年限,自然也就不能办理退休,领取退休养老金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费
施某有5个兄弟姐妹,父、母均年满75岁,父亲每月领取养老金175元,母亲每月领取退休金10619元。根据最高人民法院 《 关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 28条规定,在计算被扶养人生活费时,如被扶养人还有其他扶养人的,赔偿义务人只赔偿受害人依法应负