特殊工种提前退休法律知识_特殊工种提前退休法律规定
国家劳动总局关于贯彻执行《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的若干具体问题的处理意见(草案)(摘录). 劳动和社会保障部办公厅关于职工从事特殊工种的工作年限折算工龄问题的函。煤炭工业部转发地质矿产部“关于将地质、测量工等列为提前退休工种的通知”的函。冶金
工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年)，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。按照国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定办法办理特殊工种提前退休的条件;对原从事特
退休是指劳动者因年老、工作能力丧失而退出工作岗位。根据国家规定，个人提前退休取得的一次性补贴收入需要缴纳个人所得税。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法
劳动法没有规定哪些特殊工种可以提前五年退休。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定，下列几种情况可以办理退休：
现在我们国家正在制定延迟退休政策，现在的政策对于特殊各种是可以提前退休的，特殊工种提前退休政策是国家在计划经济时期对从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作国有企业职工的关怀和爱护。那么实施延迟退休以后特殊工种会延迟退休吗？目
（一）凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位递交提前退休书面申请，并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。（四）市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休，实行每月审批一次，从审批的次月起计发基本养
目前没有关于两参人员的提前退休规定。对于曾经参战、参试的退役军人，目前的优待政策仅是给予补贴，并无提前五年退休的规定。当前，提前退休仅限于特殊工种和因病完全丧失劳动能力的劳动者。国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满
从事特殊工种人员的养老保险 在井下、有毒、有害、高温、高空等特殊工种工作的职工，可按照国家有关规定提前退休。改革前从事特殊工种的工作年限可以继续折算工龄，视同缴费年限，但折算的年限最长不得超过5年，之后不再折算工龄，应通过工资分配政策和企业补充养老保险
(四)男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。(三)所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总，并于每月25日前上报市人社局审批。(四)市人社局具体负责审批全市特殊工种提前
对于这些特殊的工作种类来说，如果要退休的话，也要满足相应的退休条件才能退休，那么如果要提前退休的话，应该怎么退休呢？接下来由手心律师网小编为大家带来特殊工种提前退休条件的详细知识，希望能够帮助到大家。 特殊工种是指从事特殊岗位工作的统称，是指容易发
破产企业职工退休政策是属于111个资本结构试点城市的破产国企职工，男满五十五岁、女工人满五十岁，女工人满四十五岁即可以退休，比之前的退休时间提前了五年。但特殊工种、因病或非因工致残，完全丧失劳动能力的职工退休除外。党政机关、群众团体、企业、事业单位的干
企业退休流程是比较重要的，也关系到企业如何来正常进行退休，那么企业职工如果要提前退休的话，相应的退休条件有哪些呢？接下来由手心律师网小编为大家带来企业职工提前退休条件的详细知识，希望能够帮助到大家。 1、在高温，井下，高空等特殊工种工作10年以上
市劳动和社会保障局答:达到国家规定退休年龄一般指男满60周岁,女满50周岁;国家干部男满60周岁,女满55周岁;城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员、农民合同制职工男满60周岁,女满55周岁;从事特殊工种或因病丧失劳动能力的,可按国家有关规定提前
（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加工作年限满十年的； （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，可申请退休。 ２．达到国家规定特殊工种提前退休年龄：男年满５５
特殊工种提前退休如何办理，手心律师网小编为您具体介绍。 原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的公众定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门确定。