社会保险费征缴法律知识_社会保险费征缴法律规定
根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条和《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条规定，如果用人单位不办理社会保险登记，社会保险行政部门将责令其限期改正。如果逾期不改正，用人单位将面临一倍至三倍的罚款，而直接负责的主管人员和其他直接责任人员将面临五百元
关于保险损失补偿原则问题，依据《中华人民共和国劳动法》第一百条，《中华人民共和国社会保险法》第六十一条、六十二条、六十三条和八十六条，《社会保险费征缴暂行条例》第二十六条等规定，用人单位必须为劳动者依法办理社会保险;社会保险从办理登记、缴费、发放社保
根据《北京市工伤保险基金征缴、支付操作暂行办法》，北京市社会保险基金管理中心负责全市工伤保险基金的征缴、支付及管理工作。参保单位每年需填写《采集表》和《核定表》，报
下面手心律师网小编为您普及一下基本养老保险制度的一个重要内容知识-基本养老保险费用社会统筹。 基本养老保险费用社会统筹是企业职工基本养老保险制度的一个重要内容，指由社会保险经办机构在一定范围内统一征缴、统一管理、统一调剂使用养老保险基金的制度。
个人不能去办理社保中的工伤保险。一般是单位办理，个人的话只能考虑商业保险性质的意外伤害险。工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位
依据我国相关法律的规定，社会保险严重失信人名单的主体包括用人单位、社会保险服务机构及其有关人员、参保及待遇领取人员等。按《征缴条例》规定，社会保险费的征收机构由省、自治区、直辖市人民政府确定，可以确定由税务机关征收，也可以确定由社会保险经办机构征收。
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。 第三条 工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规
劳动法律法规包括中华人民共和国劳动法、劳动合同法、就业促进法、劳动争议调解仲裁法和职业病防治法等法律，以及国务院关于职工探亲待遇、女职工劳动保护、工资总额组成、职工工作时间、失业保险、社会保险费征缴暂行、城市居民最低生活保障、禁止使用童工、工伤保险、
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。第三条 工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。第三条 工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行
促进社会保险基金的征缴；4、国家规定的或者劳动保障行政部门交办的其他稽核事项。
《工伤保险条例》确定的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴费工资。对单位而言，社会保险费用的缴纳，以单位的工资总额为基数;对职工个人而言，则是指由社会保险费征缴部门核定的本人工资为基数。如果劳动者有缴纳社保的，一般按