民事法律合同关系相关知识_民事法律合同关系相关规定
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民事法律合同关系相关法律知识

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电子支付的法律概念和分类

电子支付的法律概念和分类,介绍了电子支付作为电子商务的一种支付方式的特点。文章详细阐述了电子支付所面临的法律问题和主要当事人及其权利义务架构。其中电子支付不仅涉及传统的民事法律关系,还对合同法和票据法等法律提出了新问题,需要在法律界和技术界共同努力解

营业执照过期对合同有效性的影响

营业执照过期对合同有效性的影响。一般情况下,只要公司未注销,法人资格仍然存在,签订的合同有效。但营业执照过期会导致公司解散和法人资格取消,此时签订的合同无效。处于清算状态的法人只能从事清算为目的的活动,无法缔结新的民事法律关系。因此,解散后的企业法人

承诺书的合同性质及法律效力

承诺书的合同性质及法律效力。承诺书属于合同性质,要求书面形式订立,内容需真实反映当事人意愿,符合法律规定且不侵犯他人利益。最新资讯提到,《中华人民共和国民法典》对合同的规定更加明确,合同是民事主体间设立、变更、终止民事法律关系的协议。

协议和合同有区别吗

协议和合同的关系,介绍了二者的一般区别。协议和合同通常没有区别,合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。但如果合同内容较为概括且不涉及违约责任,则更倾向于称为协议。此外,还讨论了口头合同和书面合同的区别,以及当事人应根据具体情况选择使用

特定式保险合同:保险合同的法律特征

保险合同的概念、性质和特点,包括保险合同的双务性质、射幸性质、标准附合性质和要式性质等法律特征。保险合同是投保人与保险人之间设立、变更或终止保险法律关系的民事法律行为,具有经济交换和法律关系的双重属性。文章还对保险合同的形式和订立方式进行了介绍。

诉讼时效的定义和作用

诉讼时效的定义和作用,其适用于民事法律关系中的合同争议。诉讼时效期间一般为二年,但也有特殊规定。诉讼时效的中止和中断情况也被详细解释。中止是指在最后六个月内因不可抗力等原因无法行使请求权,而中断则是指因提起诉讼等原因导致诉讼时效重新计算。了解这些内容

电子商务格式合同的法律效力及规制是怎样的

电子商务格式合同的法律效力及规制问题。当前法律尚未对电子商务格式合同的法律效力做出明确规定,需要结合实际情况进行分析。合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。对于电子商务格式合同的规制,需参照相关法律规定,如有疑问可通过手律网进行在线法

合同诈骗罪的合同的定义

目前我国关于合同概念的民事法律规定有二条,一是《合同法》第2条:本法所称合同是平等主体的自然人、法人和其他组织之间订立、变更、终止民事权利、义务关系的协议。合同诈骗罪的“合同”是诈骗犯罪分子的犯罪手法,也是构成本罪的特征。在合同诈骗犯罪中,合同的形式

合同诉讼时效的重点问题有哪些

合同作为民事法律关系的一种,诉讼时效适用于民法通则中一般的时效规定,即诉讼时效期间为二年。但是法律另有规定的除外,例如《民法通则》第136条第1项又规定:出售质量不合格的商品未声明的,诉讼时效为1年;延付或者拒付租金的,诉讼时效为1年;寄存财物被丢失或者损毁

主合同变更与保证责任承担是如何的

合同变更指当事人约定的合同的内容发生变化和更改,即权利和义务变化的民事法律行为。合同变更有广义与狭义之分。后者是指合同关系保持同一性,仅改换债权人或债务人的现象。债权人与债务人对主合同履行期限作了变动,未经保证人书面同意的,保证期间为原合同约定的或者

保险合同的关系人包括哪几种

《保险法》第十条规定:“保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议”。保险人是指与投保人订立保险合同,并承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司。保险合同属于民商合同的一种,其设立、变更或终止时具有保险内容的民事法律关系。受益人是指在保险合同中由

买卖合同中的标的物转手前产生的收益归谁

根据合同法的规定,标的物在交付前产生的孳息,归出卖人所有。如耕地生长的稻麦、树木的果实、牲畜的幼畜、挤出的牛乳、剪下的羊毛等。法定孳息指依民事法律关系产生的收益。如有利息的借贷或租赁,出借人有权收取利息,出租人有权收取租金等。买卖合同中标的物涉及的孳

定制合同违约怎么办

合同违约要缴纳违约金。签订合同时双方可以约定违约金,合同一经订立,双方就应当履行合同规定的义务,如果不履行合同义务则会构成违约,应当按合同规定,承担违约赔偿责任。合同一经成立即具有法律效力,在双方当事人之间就发生了权利、义务关系;或者 使原有的民事法律

铁路保险运输与保价运输区别

而保价运输不是独立的民事法律关系,它是货物运输合同的条款,作为主体是合同中的托运人、承运人和收货人。保价运输受运输法律、法规的调整,适用有关运输规程的规定。保险运输投保人向保险人索赔时效,从被保险人保险财产遭受损失的当天起算,请求时效为两年。保价运输

实习协议和劳动合同的区别是什么

如果双方有意建立劳动关系,则签署就业协议,除非一方毁约,否则就业协议的归宿就是劳动合同。实习协议的本质是平等主体之间的民事合同关系,双方发生纠纷应直接诉请到法院,法院处理的依据是合同法及其他民事法律,不适用劳动法,不受劳动法的特别保护;劳动合同需要经

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