公司解散可以要求补发取暖费吗
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公司解散可以要求补发取暖费吗

点击数:22 更新时间:2024-01-22

 
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在很多时候,如果我们在公司工作,但是公司要解散的情况下,是可以要求公司进行赔偿的,这个时候公司需要补发劳动者的工资,那么如果公司有取暖费没有发的话是否可以要求补发取暖费?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,手心律师网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。

公司解散情况下是否可以要求补发取暖费用

可以要求补发,公司费用补发的优先顺序

根据相关法律规定,当公司被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销,或者公司决定提前解散时,公司应当向劳动者支付经济补偿。在这种情况下,劳动者可以要求补发取暖费用。

经济补偿的标准

当劳动合同解除或终止需要向劳动者支付经济补偿时,补偿标准如下:按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。如果工作时间超过六个月但不满一年,则按照一年计算;如果工作时间不满六个月,则支付半个月工资。

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