集体合同有怎样的效力
手律网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 劳动法规 > 劳动法律条文法律知识

集体合同有怎样的效力

点击数:12 更新时间:2023-09-15

 
82376

集体合同的法律效力及其要素

一、集体合同对人的法律效力

根据中国《劳动法》的规定,依法签订的集体合同对用人单位和用人单位全体劳动者具有约束力。集体合同双方当事人必须全面履行集体合同规定的义务,任何一方都不得擅自变更或解除集体合同。违反集体合同规定的当事人将承担相应的法律责任。劳动者个人与用人单位订立的劳动合同中的劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。

二、集体合同的时间效力

集体合同的时间效力以其存续时间为标准,一般从集体合同成立之日起生效。当事人可以在集体合同中明确规定另外的生效时间。集体合同的期限届满时,其效力终止。

三、集体合同的空间效力

集体合同的空间效力是指集体合同规定的对于哪些地域、哪些从事同一产业的劳动者、用人单位所具有的约束力。

延伸阅读
  1. 法院依据效力待定合同判决是认定事实错误吗
  2. 别人代签的合同有效吗
  3. 违约赔偿协议书范本是什么?
  4. 合同能不能口头约定
  5. 工作合同告知书有法律效力吗

劳动法规热门知识

  1. 公司星期日调休员工有权拒绝吗
  2. 老板拖欠工资,员工可以私自收款吗
  3. 工作降职是否需要提前告知
  4. 强制措施期间是否扣除年休假
  5. 国家对人劳动年龄有明确规定吗
  6. 每天最多工作几个小时
  7. 用人单位可以委托代发工资吗
劳动法规知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

规章制度合同下载

  1. 化妆师聘用合同范本
  2. 网上购物商城用户协议范本
  3. 国际互联网网站建设合同范本
  4. 股份赠与协议范本