职工工伤鉴定费用及材料要求

职工工伤鉴定费用的承担

根据《工伤保险实施办法》规定，未参加工伤保险的受伤职工劳动能力鉴定费用由用人单位承担。如果用人单位未参加工伤保险，也未为受伤职工申请劳动能力鉴定，职工个人垫付的鉴定费用可以要求用人单位核销。收费标准为省级每人次200元，市级180元，县级150元。《工伤保险条例实施细则》规定，工伤鉴定费用由劳动部门从工伤保险基金中支付，各地收费标准不同，一般为400元至800元。

职工工伤鉴定所需材料

为进行工伤鉴定，职工需要准备以下材料：

(一)工伤认定申请表；

(二)职工本人身份证明；

(三)与企业存在劳动关系的证明材料；

(四)初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。如果职工本人无法申请工伤认定，由其直系亲属或者工会组织提出申请，还需同时提交申请人身份证明及申请人与伤亡职工关系的证明。如果存在以下情形并提出工伤认定申请，还应同时提交相关部门出具的证据材料：

(一)属于交通事故的，提交公安交警管理部门确定的事故责任结论证明；

(二)从事抢险救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的，提交市民政、公安部门出具的证明；

(三)因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的，提交伤残证件及指定医院的旧伤复发诊断证明；

(四)因公外出期间失踪的，提交人民法院宣告死亡的证明；

(五)因履行职责遭致人身伤害的，提交公安机关或人民法院出具的证明；

(六)特殊情况需提交的其他证明材料。申请人提供的材料不完整，劳动保障行政部门应一次性书面告知申请人需要补正的全部申请材料。

其他注意事项

1.企业内部对职工进行劳动能力鉴定时，不收取鉴定费用。

2.劳动能力伤残鉴定过程中，鉴定委员会进行仪器辅助检查时不另收费。如果由于条件限制，需要指定县级以上医院进行仪器辅助检查时，检查费用由申请鉴定人支付。

3.如果被鉴定者对结论有异议，要求上一级鉴定委员会重新鉴定，如果重新鉴定的结论与原鉴定结论一致，鉴定费用由申请鉴定者承担；反之，由原鉴定单位缴纳。

4.收费使用管理规定：收费收入全额缴入同级财政国库，纳入预算进行管理。