破产法法律法规
失业职工救济制度，这是一种社会制度，旨在保障破产企业的失业职工的基本生活需求并提供重新就业帮助。我国的相关制度包括失业救济和就业安置两方面，并发布了相关法规如《国有企业职工待业保险规定》和《失业保险条例》。该制度通过设立失业保险基金来运行，其支出范围
公司破产程序的详细步骤。当公司无法偿还债务时，会进入破产程序，包括成立清算组、全面接管企业、财务审计、清理和清算破产财产、制定分配方案和清算报告等步骤。最终目标是实现破产财产的清算和分配，以及债务的清偿。
公司清算前负债的处理方式，包括职工债务、社会保险费用和税款以及普通破产债权的清偿顺序。公司进行破产清算的条件包括解散事由出现、股东决议解散、公司合并或分立、营业执照被吊销等。公司解散后应在规定时间内成立清算组进行清算，如财产不足清偿债务则依法申请破产
中国破产实践的发展阶段，包括起步阶段、政策性破产阶段和市场经济条件下的破产实践。文章指出，随着破产实践的深入，政策性破产案件逐渐减少，非政策性破产案件逐年增加。然而，政策性破产和非政策性破产在操作上存在不同，需要完善破产法律统一司法指导思想。过多操作
省政府下发通知：关于省属国有企业关闭破产工作程序等有关问题的明确要求
省属国有企业关闭破产工作程序及相关问题的通知。通知强调省属国企在关闭破产时要优先安置职工，并一次性全额拨付职工安置费用。同时，企业关闭破产后仍需负责善后工作，包括促进职工再就业、解决职工困难等。相关费用将在资金到位后的十个工作日内发放。
人民法院对破产案件的立案审查制度，强调了审查过程的合规性，并指出需加强对清算组工作的指导和监督。同时，文章还重点介绍了破产财产的清理和处理，包括资产和债权债务的清理、债权的追索、资产的审计和评估以及破产财产的变现和分配等方面。
公司解散后员工补偿的法律规定。按照《劳动合同法》的规定，公司需根据员工的工作年限支付经济补偿。对于高薪员工，经济补偿标准按职工月平均工资三倍支付，但年限有限。同时，《公司法》规定公司解散清算程序，包括支付清算费用、员工工资、社保、法定补偿金等，剩余财
一起企业法人破产还债的案例。河南省平顶山市新华区纺织品公司因长期管理不善导致严重亏损，资不抵债，向法院申请破产。法院审查后裁定受理，并采取了扣押财产、冻结存款等措施。随后，法院成立清算组对财产进行清算，通知债权人并公告，召开了债权人会议。经过清算和审
国企破产清算时职工的补偿权益问题。根据《劳动合同法》的规定，劳动者有权获得相应的经济补偿。国企政策性破产职工的补偿权益则从破产清算费中支付，包括土地使用权转让所得等。职工安置费用将全部拨付给再就业服务中心，而破产企业的离退休职工的离退休费和医疗费则由
公司债务清偿的顺序。首先清偿职工债权，包括工资、医疗等费用及养老保险等；其次是社会保险费用和税款；最后是普通破产债权。如果破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求，将按比例分配。同时，文章还涉及抵押物处理、破产财产的清算和分配、债权人领取财产的流程以及破
破产案件受理中的多种问题。包括债权人申请债务人破产的难题、中外合资、合作企业及联营企业的破产处理方式、被吊销营业执照企业的破产申请受理情况，以及无主管部门的有限责任公司申请破产的问题。在受理破产申请时需考虑社会稳定因素，并按照法律程序进行清算，确保债
公司因项目融资后破产的法律程序。当公司严重亏损、无法清偿债务时，会进入破产清算程序。法院会宣告企业破产并成立清算组，由专业人员组成。随后进行财务审计、破产财产清理和制定分配方案。最后，制作破产清算报告并终结破产程序。
中国破产法律制度的创新与发展。新破产法在立法理念和制度设计上有所突破，法院审判工作紧密相关。破产案件类型多样化，包括企业法人破产案件和其他组织破产清算。法院配备了专业破产合议庭和破产审判业务庭以保障破产案件审判质量。虽然我国破产案件数量相对较低，但破
福泉市国有企业关闭破产和改制重组职工分流安置有关问题的处置意见
福泉市国有企业关闭破产和改制重组后职工分流安置的问题。企业在实施关闭破产或改制重组时，需依法清理在册职工，并采取多种措施进行分流安置。职工在新企业安置或再就业时需继续缴纳社会保险费。新企业应积极兴办其他创业、就业组织，提供更多的就业岗位，并为符合条件
破产欺诈行为的严重性及其对破产法的影响。破产欺诈行为侵害债权人利益，损害职工利益，破坏经济秩序。为打击这些行为，《新破产法草案》引入了撤销权与无效行为制度。撤销权是破产法上最重要的制度之一，可防止债权人的利益受到侵害。然而，现行破产立法规定存在很多问