公司经理滥用职权的表现

公司经理滥用职权的行为表现有以下几种：

超越职权

公司经理未经具体决定、处理权限的情况下，擅自决定或处理事项。

玩弄职权

公司经理任意对事项作出决定或处理，不受限制地行使职权。

故意不履行职责

公司经理有意不履行应当履行的职责，或者任意放弃职责。

以权谋私、假公济私

公司经理不正确地履行职责，以谋取个人私利，违背公正原则。

相关法律知识

根据《中华人民共和国刑法》第三百九十七条的规定：

滥用职权罪和玩忽职守罪是指国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，导致公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。

对于滥用职权或玩忽职守的国家机关工作人员，根据情节轻重，可以处以三年以下有期徒刑或拘役；情节特别严重的，可处以三年以上七年以下有期徒刑。同时，根据其他法律的规定，也可以依照相应的规定进行处罚。

对于国家机关工作人员徇私舞弊，犯滥用职权罪的情况，根据刑法规定，可以处以五年以下有期徒刑或拘役；情节特别严重的，可处以五年以上十年以下有期徒刑。同时，根据其他法律的规定，也可以依照相应的规定进行处罚。