烈士褒扬金及抚恤金

根据《烈士褒扬条例》第十二条的规定，工人因公殉职的遗属除享受烈士褒扬金外，还有其他相应的赔偿。对于属于《军人抚恤优待条例》和相关规定适用范围的遗属，他们可以享受因公牺牲一次性抚恤金。而对于属于《工伤保险条例》和相关规定适用范围的遗属，他们可以享受一次性工亡补助金以及相当于烈士本人40个月工资的烈士遗属特别补助金。

国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法

为了适应相关政策的调整变化，根据国务院和中央军委于2004年10月1日公布施行的《军人抚恤优待条例》以及2006年7月1日国家机关工资制度改革，特制定了国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的发放办法。

一、一次性抚恤金标准调整

自2004年10月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡时，一次性抚恤金的标准调整如下：- 烈士的一次性抚恤金为本人生前80个月基本工资或基本离退休费；- 因公牺牲的一次性抚恤金为本人生前40个月基本工资或基本离退休费；- 病故的一次性抚恤金为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。

二、一次性抚恤金计发办法

自2006年7月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法如下：(一) 在职工作人员死亡- 公务员的一次性抚恤金按照本人生前最后一个月基本工资和级别工资之和计发；- 机关技术工人的一次性抚恤金按照本人生前最后一个月岗位工资和技术等级(职务)工资之和计发；- 机关普通工人的一次性抚恤金按照本人生前最后一个月岗位工资计发。(二) 离退休人员死亡- 离退休人员的一次性抚恤金按照本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发；- 对于按照相关通知规定办理退职的人员，一次性抚恤金按照本人基本退职生活费为基数计发。(三) 驻外使领馆工作人员、驻外非外交人员和港澳地区内派人员中的机关工作人员死亡- 一次性抚恤金按照本人国内(内地)基本工资为基数计发。请注意，《民政部、人事部、财政部关于工资制度改革后国家机关工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》(民优函[1994]212号)自本通知下发后即行废止。任何关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的解释由民政部负责。