反洗钱法实施细则解读
手律网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 工伤鉴定 > 劳动能力鉴定法律知识

反洗钱法实施细则解读

点击数:5 更新时间:2024-02-29

 
334203
开车撞断对方腿的应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入,自定残之日起按二十年计算。

法律依据

《《中华人民共和国民法典》》第一千一百七十九条   【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

《《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》》第十二条   残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。   受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。

延伸阅读
  1. 支付机构反洗钱和反恐怖融资管理办法
  2. 手机支付遭遇法律风险怎么办
  3. 反洗钱的刑事法律制度
  4. 反洗钱法实施细则解读
  5. 非法买卖如何处罚

工伤鉴定热门知识

  1. 交通事故个人如何申请伤残鉴定
  2. 法医鉴定一般需要多少钱
  3. 劳动能力鉴定后可能存在的争议及解决办法
  4. 谁能提出劳动能力复查鉴定
  5. 工伤的常见问题解答有哪些
  6. 做工伤鉴定需要多少钱
  7. 工伤鉴定十级能赔多少钱
工伤鉴定知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

劳动人事合同下载

  1. 出国培训协议范本
  2. 劳务协议书范本
  3. 快递公司劳务合同范本
  4. 酒吧规章制度范本