点击数:21 更新时间:2024-04-09
根据《住房公积金管理条例》第十五条规定,单位在录用职工后,有责任在录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。同时,单位与职工终止劳动关系后,单位也需要在劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记,并办理职工住房公积金账户的转移或者封存手续。
新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金。月缴存额的计算方式为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
以上规定的法律依据是《住房公积金管理条例》第十五条。