申请派出所做伤情鉴定的最佳时机是什么
点击数：9 更新时间：2024-07-21
如果踝骨骨折达到十级或以上，建议先向人社局工伤科申请工伤认定。工伤认定的时效为1年，认定为工伤后可以进行伤残鉴定。根据年龄和平均工资，十级伤残可获得约10万的一次性赔偿。如果与单位协商不成，可以申请劳动仲裁解决争议，并在必要时寻求律师的协助。在养伤期间，工资应按时照发。
根据工伤伤残鉴定标准，不同级别的伤残具有不同的功能障碍程度：
1. 十级伤残标准：身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍。
2. 九级伤残标准：四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后。
3. 八级伤残标准：四肢大关节之一关节内骨折导致创伤性关节炎，遗留轻度功能障碍。
4. 七级伤残标准：四肢大关节之一人工关节术后，基本能够自理；四肢大关节之一关节内骨折导致创伤性关节炎，遗留中重度功能障碍。
5. 六级伤残标准：下肢骨折成角畸形大于15°，并有肢体短缩超过4cm。
各级劳动鉴定委员会按照国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准GB/T16180-1996）对因工负伤或患职业病的职工进行伤残等级鉴定。根据评残标准，伤残等级分为一级至四级（全部丧失劳动能力）、五级至六级（大部分丧失劳动能力）和七级至十级（部分丧失劳动能力）。工伤职工的伤残等级决定了伤残待遇和安置安排。最新的劳动能力鉴定标准是GB/T16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》，此标准取代了GB/T16180-1996《职工工伤与职业病致残程度鉴定》。该标准还参考了其他国家文件、医学技术标准和相关评残标准，如残疾人标准和革命伤残军人评定标准。
工伤鉴定的范围包括劳动能力鉴定、停工留薪期鉴定确认、护理等级鉴定和伤残辅助器具配置鉴定等。