加班不给加班费，每月提成一千多，罚款高达

根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，用人单位应当按照劳动合同的约定向劳动者支付劳动报酬。加班费也是劳动报酬的一部分，用人单位不得以任何理由不支付加班费。如果用人单位没有按照规定支付加班费，您可以向当地劳动监察部门投诉举报，要求用人单位支付加班费。

至于提成和罚款问题，需要看具体的合同约定和公司的规章制度。如果合同中规定了提成和罚款的标准和方式，公司就应该按照合同约定执行。如果没有约定或者约定不合法，公司就不能随意扣款或罚款。如果您认为公司的扣款或罚款行为不合理，可以向公司提出异议或者申请仲裁。建议您查看一下自己的劳动合同和公司的规章制度，了解自己的权益和义务。