点击数:18 更新时间:2024-02-14
根据规定,当职工因工死亡时,其直系亲属有权从工伤保险基金中领取丧葬补助金。丧葬补助金的金额为统筹地区上一年度职工月平均工资的6个月。
根据职工本人工资的一定比例,由因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的直系亲属将获得供养亲属抚恤金。具体标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。对于孤寡老人或者孤儿,每人每月在上述标准的基础上增加10%。供养亲属抚恤金的总和不得超过因工死亡职工生前工资的金额。供养亲属的范围由国务院劳动保障行政部门进行规定。
根据统筹地区上一年度职工月平均工资的48个月至60个月,一次性工亡补助金的具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况进行规定,并报省、自治区、直辖市人民政府备案。
对于在停工留薪期内因工伤导致死亡的伤残职工,其直系亲属享受与第一款规定相同的待遇。
对于一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的情况,其直系亲属有权享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。