在家休息3天猝死死算工伤吗?

在家休息3天猝死死算工伤吗?

根据《工伤保险条例》第十四条的规定，只有在工作时间因工作原因受到事故伤害才能被认定为工伤。因此，在家休息3天后猝死的情况并不符合工伤的标准。

工伤的情形：

根据《工伤保险条例》第十四条的规定，以下情形可以被认定为工伤：

(1)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。

这种情况下，必须同时满足“工作时间”和“工作场所”两个条件，并且伤害是由于工作原因而发生的，如在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故等。

(2)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。

这种情况下，指的是非工作时间内，在开工前或收工后从事与工作有关的预备性或收尾性工作，并因此受到事故伤害。

(3)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。

这种情况下，必须同时满足“工作时间”和“工作场所”两个条件，并且伤害是由于非工作原因，即来自本单位或外界的暴力、意外等因素导致的。

(4)患职业病的。

指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

(5)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明。

这种情况下，包括因工出差或临时外出办理业务等情况，必须在履行工作职责时受到伤害或发生事故，并且下落不明。

(6)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

这种情况下，指的是从居住的住所到工作区域之间的必经路途上发生的人身伤害事故。但探亲访友时遇到的人身伤害事故不能认定为工伤。

(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

根据《工伤保险条例》第十五条的规定，以下情形应被视同为工伤：

(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。

这种情况下，必须同时满足“工作时间”和“工作岗位”两个条件。突发疾病死亡可以是与工作无关的疾病导致的死亡，或者是在工作岗位上突发与工作无关的疾病，在48小时内经抢救无效而死亡。

(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。

(3)职工原在军队服役，因战、因工致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

根据《工伤保险条例》第十六条的规定，以下情形不得认定为工伤或视同工伤：

(1)因故意犯罪；

(2)醉酒导致伤亡的；

(3)自残或者自杀的。