申请工伤认定所需材料
手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 工伤认定 > 工伤认定程序法律知识

申请工伤认定所需材料

点击数:16 更新时间:2024-05-27

 
78623

申请工伤认定所需材料

申请工伤认定所需以下材料:

1、工伤认定申请表格

工伤认定申请表格是申请人填写的文件,用于申请工伤认定。

2、医院机构出具的诊断证明书(病案室领取)

诊断证明书是由医院机构出具的文件,用于证明申请人的伤情。

3、劳动合同文本(或者两人以上工友到场证明)

劳动合同文本是申请人与雇主签订的合同文件,用于证明受伤职工与雇主之间的劳动关系。如果没有劳动合同,也可以提供两人以上工友的到场证明。

4、受伤职工身份证复印件

受伤职工身份证复印件是申请人身份证的复印件,用于证明申请人的身份。

委托律师办理工伤认定

申请工伤认定也可以委托律师办理。根据《劳动争议调解仲裁法》第四十三条的规定,仲裁庭应当在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束工伤案件的审理。如果案情复杂需要延期,可以经劳动争议仲裁委员会主任批准,并书面通知当事人。然而,延长期限不得超过十五日。

延伸阅读
  1. 工伤鉴定程序及报销流程
  2. 工伤做伤残鉴定需要准备哪些材料
  3. 工伤鉴定程序及所需材料
  4. 工伤鉴定程序怎样走要什么材料
  5. 临时工遭受事故伤害可申请工伤认定

工伤认定热门知识

  1. 公司活动中的受伤是否构成工伤
  2. 工伤认定和评残认定的区别
  3. 一、诉讼时效、仲裁、调解时限
  4. 伤情鉴定与伤残评定的定义和联系
  5. 工伤申报与认定的程序
  6. 工伤申报证明逾期了,怎么办
  7. 什么情况可以比照工伤处理
工伤认定知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

劳动人事合同下载

  1. 出国培训协议范本
  2. 劳务协议书范本
  3. 快递公司劳务合同范本
  4. 酒吧规章制度范本