因工亡请律师需要多少钱

工伤案件律师费用

针对工伤案件，律师费用一般按照指导价格来确定，大致在标的额的6%至8%之间，具体费用可以进行合理的讨价还价。

工伤维权建议

判断是否属于工伤范围

当劳动者发生工伤事故时，首先需要判断是否属于工伤的范围。

搜集证据

劳动者应该积极搜集证据来证明劳动关系的存在。劳动关系证明是申请工伤认定的前提条件，如果没有劳动关系的证明材料，劳动保障行政部门将无法进行工伤认定。能够证明劳动关系的证据主要包括劳动合同、工作证、上岗证、工资条等。

明确遭遇工伤单位的名称和住址

在没有参加工伤保险的情况下，用人单位将承担工伤保险待遇的责任；而在参加工伤保险的情况下，单位一般也应承担部分工伤保险待遇。如果不清楚用人单位的确切名称和地址，将无法确定索赔的对象。在这种情况下，一旦发生工伤，劳动者将无法获得赔偿。

明确单位是否已经申请工伤认定

工伤认定是处理工伤的重要环节。工伤认定首先是用人单位的义务，如果用人单位没有在规定的期限内申请工伤认定，工伤职工及其近亲属可以在发生工伤后的一年内申请。需要注意的是，申请工伤认定有明确的期限，超过期限，劳动保障行政部门将不会受理，追索工伤保险待遇也将得不到仲裁和法院的支持。因此，劳动者不应轻信用人单位的虚假承诺，以免错过申请工伤认定的期限。

根据伤残级别计算工伤赔偿数额

在没有参加工伤保险的情况下，由于申请工伤认定可能会影响单位将来的工伤保险缴费比例或受到相关部门的处罚，用人单位往往不愿意申请工伤认定和劳动能力鉴定，而选择协商赔偿数额。工伤职工或其亲属为了尽早处理工伤赔偿事宜，也可能会采取迎合态度。然而，劳动者需要注意的是，如果协商的赔偿数额不符合工伤赔偿标准，劳动者可以要求用人单位补足。如果用人单位不同意补足，建议劳动者采用劳动仲裁的方式来保护自己的合法权益。如果条件允许，劳动者最好咨询医疗专家、律师等，并且最好有律师出面谈判工伤赔偿事宜，并签订赔偿协议。