违法行为公司股法律知识_违法行为公司股法律规定
员工因个人原因辞职是否能获得经济补偿金的问题。在员工以个人原因提出辞职时，如能提供证据证明辞职理由，通常不会获得经济补偿金。员工因公司违法行为被迫辞职时，无需提前通知公司，并可获得经济补偿金。然而，员工先因个人原因辞职后，一般不会以“被迫辞职”为由要
如何应对合伙人侵占合伙财产的问题。遇到此类情况，应先收集证据，按合伙协议处理，并根据公司法追究侵权责任。如涉嫌侵占罪，可向法院起诉。同时，文章还提到了合伙企业法中关于合伙企业的设立条件和合伙人的出资方式、义务以及合伙人侵占财产的违法行为的法律后果。
公司不支付工资的情况下，劳动者如何申请劳动仲裁及要求赔偿的问题。根据相关规定，用人单位不得无故扣留劳动者工资，如存在违法行为，劳动行政部门可责令支付工资及经济补偿，并可要求支付赔偿金。劳动者可通过电话投诉或申请劳动仲裁维权，包括要求单位补缴社保、支付
喜来健医疗器械广告违法行为被处罚的事件。该广告未经审查，以公司名义宣传而非正式经营部名义，违反了相关法律法规。在接受理疗的人群提供情况下，证实存在违法广告宣传行为。沙湾县工商局依法对该经营部罚款1万元。此事件提醒市场参与者要遵守广告法规，维护市场秩序
公司破产清算时的债权清偿顺序。首先清偿破产费用和共益债务，然后支付职工工资、社会保险等，最后清偿普通破产债权。同时，明确了破产清算中税收优先权的范围，包括破产宣告前和宣告后形成的税收债权，但不包括行政性收费和因违法行为产生的罚款。
证券上市的一般条件，包括股票和公司债券的上市条件。股票上市需符合《证券法》规定的条件，如经过核准并公开发行、股本总额及公开发行的股份比例、无重大违法行为等。公司债券上市则需满足债券期限和实际发行额的要求。科学合理的确定证券上市条件对公司、投资者、证券
一家中外合资公司的股权转让问题。因香港合营方的破产，其欲通过转让股份以抵债。但股权转让过程中存在违法行为，违反了关于中外合资经营企业的法律规定。合营一方转让股权需经过审批和登记手续，并且不得减少注册资本，转让条件不得优于向合营他方转让。香港公司转让股
公司非法集资行为中领导者的责任问题。领导者作为公司管理和决策者，对于公司的违法行为应承担相应的民事和刑事责任。员工是否承担公司非法集资的责任取决于其是否知晓并参与了这些行为。同时，参与非法集资的受害者不需要承担刑事责任，但需自行承担经济损失。
企业员工违法行为的处理方式，包括行政拘留和刑事拘留的最长拘留期限。对于非法集资的员工，若未直接参与吸收公众存款的行为，则不承担刑事责任。但如果员工帮助公司吸收公众资金并获取利益，将构成非法集资共同犯罪，需追究刑事责任。若员工能及时退还所得费用，可依法
关于长期虚报工资和相关法律规定的处罚问题。根据《公司法》的相关规定，公司若在财务报告中虚假记载或隐瞒重要事实，直接负责的主管人员和其他责任人员将面临罚款。同时，文章还列举了公司不提取法定公积金、未通知债权人、清算期间隐匿财产等其他违法行为及其相应处罚
公司债务责任的界定。在法律角度上，股东与公司是两个独立主体，股东承担有限责任，而公司承担无限责任。股东在正常情况下只能被起诉公司债务，但若存在违法行为如虚假出资、抽逃资金等则需承担责任。公司法人为独立主体，法定代表人对企业的债务通常不直接负责，但如果
保险公司拖欠理赔费用一年是否可以起诉要求支付延期履行利息的问题。同时，文章还详细列举了车损险不赔偿的五种情形，包括无证驾驶、酒后驾车、人工直接供油、故意行为以及违法行为等。
公司分店在未办理营业执照的情况下是否构成违法行为，并介绍了营业执照的定义、要求及办理流程。文章指出领取营业执照后还需完成刻章、开户、记账报税、缴纳社保、申请税控及发票和企业年报等事项。未按规定办理营业执照及进行年报的企业将面临罚款、列入经营异常名录等
个体户营业执照如何增加经营范围及转让问题。个体工商户变更经营范围需带上相关证件申请变更登记，公司则需遵守流程向登记机关申请变更。此外，营业执照不可转让，离职员工需按规定注销营业执照，未审核将被吊销。伪造、篡改、租借或转让营业执照属违法行为。遇到相关问
公司逃税的举证方式。可以通过向税务机关稽查部门举报来揭发违法行为，举报时需提供多种证据，如帐外销售清单等。举报人若提供实质性内容，将获得税务机关受理，如能提供有力证据则更有利于案件处理。法律对偷税罪和逃避追缴欠税罪有明确规定。