企业工伤报销比例是多少

企业工伤报销比例解析

工伤医药费用报销比例

根据《劳动保障部关于工伤保险费用支付的规定》（景劳-社[1997]5号），目前正常缴费单位的工伤职工医药费用按照费用比例段进行报销。具体比例为：95%、90%、80%和70%。剩余的费用由单位承担。

工伤保险费用缴纳

根据《工伤保险条例》，用工单位需要一次性向工伤经办机构缴纳与1至4级伤残职工有关的工伤保险费用。

职业病退休工作病故待遇

根据《工伤保险条例》，职业病退休工作病故后，享受相关待遇。在2004年1月1日之前被鉴定为1至4级工伤的职工和退休人员，按照景劳医[2006]4号文件的规定执行，待遇为社会平均工资的30个月。

工伤费用报销流程

入院登记

工伤职工在入院前，需携带工伤证、病历和入院通知单到工伤生育保险科办理入院登记手续。

费用报销初审

出院后，工伤职工需要携带书面申请、单位证明、医疗费用发票、处方、清单、出院记录、住院登记表或转院审批表等相关资料，前往工伤生育保险科进行费用报销初审。

财务科复核

费用报销初审通过后，相关资料将被转交给财务科进行复核。

领导签字

经分管领导和主要领导的签字确认后，报销手续正式完成。

领款

次月的10至15日，工伤职工需携带医疗保险证到财务科领取报销款项。

工伤费用报销条件

为了能够享受工伤费用的报销，工伤人员需要满足以下条件：

1. 工伤人员必须为省财政全部定额补助单位，并享受国家公务员医疗补助待遇。
2. 工伤人员必须持有省部门核发的工伤证或证明。
3. 费用必须为一次性医疗费用或与工伤有关的疾病诊治费用。
4. 需要提供完整的病历、处方、出院小结、费用明细等相关资料。