没签合同辞职当天可以拿全部工资吗

辞职时未签订劳动合同是否能获得全部工资？

根据相关法律规定，如果劳动者在辞职时未签订劳动合同，这并不影响他们要求支付劳动报酬。辞职时的工资应当一次性支付，类似于离婚后的财产分割。此外，劳动者还有权要求用人单位支付双倍的工资。

相关法律规定

根据《工资支付暂行规定》第九条，当劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次性支付劳动者的工资。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，如果用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应当每月向劳动者支付二倍的工资。

如果用人单位违反劳动合同法规定，未与劳动者订立无固定期限劳动合同，那么自应当订立无固定期限劳动合同之日起，用人单位应当每月向劳动者支付二倍的工资。