申报员工因工伤(亡)的补偿事宜
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申报员工因工伤(亡)的补偿事宜

点击数:7 更新时间:2025-06-10

 
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一、申请材料及办理手续

申报员工因工伤(亡)的补偿事宜,用人单位、员工或家属应当在医疗终结或伤残程度(等级)鉴定(或医院开具死亡证明)后三十日内持有关材料,到工伤保险管理机构办理补偿事宜。逾期未办理的,工伤保险管理机构不予补偿,有关待遇由用人单位承担。

员工因工负伤的,用人单位、员工或家属办理补偿手续需提供以下材料:

员工因工死亡的,用人单位或家属办理补偿手续需提供以下材料:

二、材料不全的处理

如果申请材料不全,工伤保险部门将出具《补齐材料通知书》,告知申请人补齐相关材料。如果单位、员工或亲属的申请符合法律、法规的规定且材料齐全,工伤保险部门将正式受理,并出具《收文回执》给申请人。

三、工伤保险待遇补偿额的核算和支付

对符合由工伤保险基金支付待遇条件的申请,工伤保险部门根据相关材料,通过电脑系统核算出该员工的各项工伤保险待遇补偿额。如果工伤医疗费和各项补偿额累加超过业务经办人员被授予的审核权限时,经办人员需逐级呈报相关上级领导核准。经逐级核准后,经办人员将打印出《深圳市工伤保险待遇处理决定书》、《深圳市工伤保险基金偿付核定单》,并通知财务部门将偿付金额转账支付给用人单位或员工。

伤残等级为1~4级的非深圳户籍员工,确有特殊困难要求一次性领取伤残津贴(和护理补助费)等工伤保险待遇的,经书面申请,工伤保险部门可与其签订协议办理。

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