职务侵占罪的取保候审
点击数：44 更新时间：2025-04-11
职务侵占罪的取保候审并不意味着罪行轻微。根据我国刑事诉讼法的规定，人民法院、人民检察院和公安机关可以对以下情形的犯罪嫌疑人、被告人进行取保候审：
如果犯罪嫌疑人、被告人可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑，可以进行取保候审。
如果犯罪嫌疑人、被告人可能被判处有期徒刑以上刑罚，但取保候审不会对社会造成危险，也可以进行取保候审。
对于患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳婴儿的妇女，只要取保候审不会对社会造成危险，也可以进行取保候审。
如果犯罪嫌疑人、被告人的羁押期限已经到期，但案件尚未办结，需要进行取保候审。
取保候审的具体执行由公安机关负责。
根据我国刑法的规定，公司、企业或其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，将面临以下刑事责任：
如果被告人的职务侵占数额较大，将面临5年以下有期徒刑或者拘役的刑罚。
如果被告人的职务侵占数额巨大，将面临5年以上的有期徒刑，并且可能会被并处没收财产。
对于国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的人员以及国有公司、企业或其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员，如果有上述行为，将根据刑法的相关规定进行定罪处罚。
根据我国公司法的规定，董事、监事和高级管理人员在公司中有以下责任：
董事、监事和高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。
董事、监事和高级管理人员不得利用职权收受贿赂或其他非法收入，不得侵占公司的财产。
董事和高级管理人员不得挪用公司资金，也不得以个人名义或其他个人名义开立账户存储公司资金。
违反上述规定所得的收入应当归公司所有。