点击数:5 更新时间:2024-09-03
根据《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残时,享受相应的待遇。
根据伤残等级的不同,从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金。具体标准如下:
当劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同时,工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补助金,而用人单位将支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。