我国有对劳务招标注册资本要求吗？

一、我国有对劳务招标注册资本要求吗

我国新修订的公司法已经取消了一般公司的注册资本要求，中国正式踏入“一元注册公司”的时代。一般公司在设立时已经无需事先实缴资本，只需认缴资本即可。

建筑劳务公司其实是没有注册资金要求的，主要是要有劳务派遣许可证才可以经营，但劳务派遣许可证现在需要最低200万注册资金才可以审批。

需准备以下几个方面的事宜：

1.使用附件传送、快递或其他方式提供您和投资人的身份证复印件，说明公司注册资金的额度及全体投资人的投资额度，准备好至少5个公司预先名称;

2.您需选择就近银行进行注资手续;

3.您需携带身份证前往工商所签字验证;

4.所有证件办理完毕后您需选择就近银行办理基本账户和纳税账户;

5.其他所有手续由相关部门完成。

二、建筑劳务派遣公司成立的条件是什么

1、劳务派遣单位只能采取公司的组织形式设立，而不得采用独资企业、合伙企业等其他的组织形式设立。

2、劳务派遣公司的注册资本不得少于五十万元。

3、有固定的经营场所和设施。

4、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

5、许办理行政许可证件。

三、设立劳务派遣公司的条件规定

1、劳务派遣单位设立的规定

根据《劳动合同法》第57条的规定，劳务派遣单位应当依照有关规定设立。“公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。”“设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。”“设立有限责任公司，应当具备下列条件：

(1)股东符合法定人数;

(2)股东出资达到法定资本最低限额;

(3)股东共同制定公司章程;

(4)有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构;

(5)有公司住所。”

第77 条规定，“设立股份有限公司，应当具备下列条件：

(1)发起人符合法定人数;

(2)发起人认购和募集的股本达到法定资本最低限额;

(3)股份发行、筹办事项符合法律规定;

(4)发起人制订公司章程，采用募集方式设立的经创立大会通过;(五)有公司名称，建立符合股份有限公司要求的组织机构;(六)有公司住所。”劳务派遣单位须依法设立，有一定的财产或经费，有自己的名称、组织机构、组织章程和场所，能够独立承担民事责任。但我国《劳动合同法》对劳务派遣单位的组织形式未作规定，可推知：劳务派遣单位既可以是国有独资公司，也可以是有限责任公司，还可以是股份有限公司。

2、劳务派遣单位设立的特别规定

根据《劳动合同法》第57条的规定，劳务派遣单位的注册资本不得少于50万元。关于注册资本，《公司法》第26条规定，“有限责任公司注册资本的最低限额为人民币三万元。”第81条规定，“股份有限公司注册资本的最低限额为人民币五百万元。”而劳务派遣单位的设立，除了满足关于企业法人设立的基本条件外，还须符合特别规定，即注册资本不得少于50万元。

在我国的公司的设立注册登记的规定中，无论是何种类型的公司想要设立登记的，此时一定是要按照法定的注册登记的程序进行办理的，比如说要及时的认缴资本，领取公司的营业执照等，但是需要注意的是，此时在股东认购资本的时候，是可以不实缴的。