天津劳动关系纠纷律师费用一般怎么计算
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天津劳动关系纠纷律师费用一般怎么计算

点击数:20 更新时间:2022-10-20

 
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天津劳动关系纠纷律师费用一般是:涉及财产关系的,争议标的不超过10000元的,每件最高收取1000元的手续费;争议标的超过10000元的,除每件最高可收取2000元的手续费外,可以按照不高于规定标准分段收取。具体收费内容和手心律师网小编一起来看看吧。

一、天津劳动关系纠纷律师费用一般怎么计算

(1)不涉及财产关系的最高不超过5000元/件;

(2)涉及财产关系的,争议标的不超过10000元的,每件最高收取1000元的手续费;争议标的超过10000元的,除每件最高可收取2000元的手续费外,可以按照不高于下列规定标准分段收取:

争议标的额 收费标准

10001至100000元 5%

100001至500000元 4%

500001至1000000元 3%

1000001至10000000元 2%

10000001元以上 1%

二、与律师发生收费纠纷怎么解决

1、因律师服务收费发生争议的,律师事务所应当与委托人协商解决。

2、协商不成的,可以提请律师事务所所在地的律师协会、司法行政部门和价格主管部门调解处理。

3、以申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。

三、遇到劳动关系纠纷问题怎么办?

手心律师网小编提醒您:随着人们的法律意识越来越强,在生活中遇到纠纷也会更多的倾向于拿起法律武器保护自己。如果想要找律师,手心律师网有全国各地资深的律师团队,让专业律师为你分忧。

1、律师可以帮助当事人分析案情和利弊得失。

在遇到法律纠纷时,有相当一部分当事人对法律知之较少,聘请律师以后,就可以让通晓法律、熟悉诉讼程序的律师帮助分析案情,指点迷津,使当事人明确自己在诉讼中所处的地位,从而为合法地行使权利打好基础。

2、律师可以帮助当事人调查证据。

当事人聘请律师以后,律师可以向有关单位和个人进行调查,获取有关对当事人有利的证据材料。律师还有权查阅案卷材料,全面了解案情。这样,就为当事人打好官司,切实维护自己的合法权益提供了较大的可能。

3、律师接受聘请诉讼以后,应当出庭参加诉讼,参加法庭调查和法庭辩论,依法陈述意见和要求。

希望以上内容能对你有所帮助,如果你还有其他问题可以点击咨询,或者到手心律师网咨询专业律师。

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