三方协议签订期限是多久
手律网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 劳动合同 > 签订劳动合同法律知识

三方协议签订期限是多久

点击数:16 更新时间:2022-04-27

 
221354
三方协议的有效期限是三年。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。关于三方协议签订期限是多久的问题,下面手心律师网小编为您详细解答。

三方协议的签订期限

一、三方协议的有效期限

1、三方协议的有效期限为三年。三方协议,即《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,是毕业生、用人单位和学校三方之间在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。该协议能够解决应届毕业生在户籍、档案、保险、公积金等相关问题上的一系列事项。协议在毕业生到达用人单位报到时签订,并在用人单位正式接收毕业生后自动终止。

2、法律依据:根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。如果劳动合同的期限以完成一定工作任务为基准,或者劳动合同期限不满三个月,那么不得约定试用期。试用期的时间应包含在劳动合同期限内。如果劳动合同仅约定试用期而没有约定其他期限,那么试用期将不成立,且劳动合同的期限即为试用期的期限。

二、三方协议的意义

1、作为国家统计大学生就业率的依据之一,三方协议也是国家派遣证发放的证明文件。只有毕业生签署了三方协议并将其交回学校,学校才会在毕业后向该生发放派遣证。持有派遣证前往毕业生工作的单位报到后,工龄才开始计算。

2、三方协议的签订期限为三年。该协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,旨在明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务。只有毕业生签署了三方协议并将其交回学校,学校才会在毕业后向该生发放派遣证。持有派遣证前往毕业生工作的单位报到后,工龄才开始计算。

延伸阅读
  1. 雇主对第三人侵害雇员承担补充赔偿责任吗
  2. 国家规定的法律援助形式有哪些
  3. 劳动合同是实习期过后签的吗
  4. 连带责任保证担保借款合同
  5. 毕业生签订三方协议的法律风险与注意事项

劳动合同热门知识

  1. 劳动赔偿金个人所得税:应纳税务规定和税务筹划建议
  2. 竞业限制协议对普通销售员有效吗
  3. 公司盗用他人信息入职如何处罚
  4. 如果劳动合同终止劳动者是否能够获得一些赔偿
  5. 各主要城市对终止合同的经济补偿金有何规定
  6. 刚签劳动合同公司解散有补偿吗
  7. 用他人身份证入职会被处罚吗
劳动合同知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

劳动合同下载

  1. 劳务派遣三方合同范本
  2. 学生实习三方协议
  3. 培训学校品牌使用许可协议范本
  4. 公司股东之间股权转让协议书范本(官方版)