点击数:20 更新时间:2024-12-23
根据《最高人民法院关于人民法院审理未办结婚登记而以夫妻名义同居生活案件的若干意见》第13条规定,死亡赔偿金是对死者亲属的赔偿,主要包括配偶、父母和子女。然而,同居关系并不能形成夫妻关系,因此不能主张死亡赔偿金。但是如果同居关系被认定为事实婚姻,则可以主张死亡赔偿金。
如果同居期间一方死亡,另一方要求继承死者的遗产,根据《最高人民法院关于人民法院审理未办结婚登记而以夫妻名义同居生活案件的若干意见》的规定,如果同居关系被认定为事实婚姻关系,那么可以按照继承法的相关规定处理。如果同居关系被认定为非法同居关系,但符合继承法第十四条的规定,可以根据具体的相互扶助情况来处理。
根据《因工死亡职工供养亲属范围规定》第二条的规定,因工死亡职工供养亲属主要包括配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。其中,子女包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女,父母包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母,兄弟姐妹包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。
1、根据原则,死亡赔偿金应由前述近亲属共同取得,属于共同共有的性质。如果当事人未请求分割,人民法院不主动予以分割;如果当事人请求分割,人民法院会予以分割。
2、如果赔偿协议中未明确赔偿项目,应视为对权利人物质损失与精神损害的混合赔偿。在分割该笔赔偿金前,应扣除已实际支付的丧葬费用及其他费用。
3、在分配死亡赔偿金时,应优先考虑被抚养人的利益。剩余部分应在前述近亲属中平均分配。当然,各近亲属也有权利放弃或转让自己的份额。
经济补偿金是用人单位解除劳动合同时给予劳动者的经济补偿。它是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补偿。