点击数:63 更新时间:2025-02-08
根据相关章程和单位性质,国有企业和事业单位员工一般不能参与股权投资。然而,在实践中,可以通过签订股权代持协议的方式,由家人或其他亲友代为参股,以避免权谋私利的情况发生。
为防止不当行为导致国有企业利益向员工股东或投资企业转移,国有企业员工被禁止直接或间接投资为本企业提供燃料、原材料、辅料、设备及配件以及提供设计、施工、维修、产品销售和中介服务的企业。此外,员工也不得投资与本企业经营同类业务或有其他关联业务的企业。
国有企业员工的股权投资原则上限于持有本企业的股权。国有企业集团公司及其各级子企业改制时,经国资监管机构或集团公司批准,员工可以投资参与本企业的改制。如果有需要,员工也可以持有上一级改制企业的股权,但不得持有自身企业所出资的各级子企业、参股企业以及本集团公司所出资的其他企业的股权。
当国有企业剥离部分业务、资产设立新公司并引入员工持股时,新公司不得经营与该国有企业相同的业务。新公司从该国有企业获取的关联交易收入或利润不得超过新公司业务总收入或利润的1/3。对于通过主辅分离辅业改制设立的公司,应按照国家相关规定执行。
国有企业还应在年度财务报告中披露与员工投资企业构成关联交易的种类、定价、数量、总金额等情况。