单位被申请强制执行仲裁裁决赔偿需交多少钱

劳动仲裁裁决书的强制执行程序

根据《劳动争议调解仲裁法》第五十一条的规定，当事人应当在规定的期限内履行发生法律效力的调解书、裁决书。如果一方当事人逾期不履行，另一方当事人可以根据《民事诉讼法》的相关规定向人民法院申请执行。

申请强制执行的期限和所需材料

劳动者可以在两年内向人民法院申请强制执行。申请时，劳动者需要携带以下材料：(1)生效的劳动仲裁裁决书的复印件和申请人身份证的复印件，并同时提供原件供法院审核；(2)如果可能，提供被执行人可供执行财产的准确线索，以加快执行进程。

法律依据

该程序的法律依据包括《劳动争议调解仲裁法》和《民事诉讼法》。

根据《民事诉讼法》第二百三十九条的规定，申请执行的期间为二年。计算申请执行时效的起始点有以下规定：如果法律文书规定了履行期限，起始点为规定的履行期限的最后一日；如果法律文书规定了分期履行，起始点为每次履行期限的最后一日；如果法律文书没有规定履行期限，起始点为法律文书生效之日。

根据《民事诉讼法》第二百四十条的规定，执行员在收到申请执行书或移交执行书后，应当向被执行人发出执行通知，并可以立即采取强制执行措施。

根据《民事诉讼法》第二百二十六条的规定，如果人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行，申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。上一级人民法院经审查后可以责令原人民法院在一定期限内执行，也可以决定由本院执行或指令其他人民法院执行。