点击数:11 更新时间:2023-10-19
首先,申请人需前往所在地(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表。申请人需详细填写表格,并确保所在企业已盖章同意伤者进行工伤申请。
若申请人需要进行劳动能力鉴定,应按照以下规定的期限,由用人单位、工伤职工或其近亲属或其委托的代理律师向市劳动能力鉴定委员会提出申请:
(一) 若在医疗终结前已经作出工伤认定,应在医疗终结后三十日内提出申请;
(二) 若在医疗终结后作出工伤认定,应在作出工伤认定后三十日内提出申请;
(三) 若申请旧伤复发鉴定,应在病情发生后治疗终结前提出。
对于因病致残或非因工致残的等级评定和其他鉴定,应按照相关规定的时限提出申请。
自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后,若工伤职工或其近亲属、所在单位或社会保险经办机构认为伤残情况发生变化,可以向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。
申请人或其近亲属提出申请时,被鉴定人应已满最短工伤医疗期且病情相对稳定。
若用人单位单独提出申请,被鉴定人应已满最长工伤医疗期且病情相对稳定。
对于伤势严重的申请人,还可以由社会保障科介绍,到劳动能力鉴定委员会进行伤残鉴定。根据工伤鉴定结果,申请人可以获得因工伤引起的相关损失补偿。