职业病是否可以获得赔偿？
点击数：8 更新时间：2024-08-08
根据《工伤保险条例》第三十条规定，劳动者因工作遭受事故伤害或患职业病进行治疗时，可以享受工伤医疗待遇。工伤医疗赔偿包括工伤医疗费、康复费以及其他相关费用。
劳动者在接受工伤治疗时，应选择与其签订服务协议的医疗机构就医。在情况紧急的情况下，可以先到就近的医疗机构进行急救。
符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的治疗费用，将从工伤保险基金中支付。这些目录和标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门制定。
工伤职工住院治疗期间的伙食补助费以及前往统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用，可以由工伤保险基金支付。具体的支付标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工因非工伤引发的疾病进行治疗时，将不享受工伤医疗待遇，而按照基本医疗保险办法进行处理。
工伤职工在签订服务协议的医疗机构进行工伤康复时，符合规定的费用将从工伤保险基金中支付。
以上是关于劳动者患上职业病后可以获得工伤医疗赔偿的相关规定和条款。