我在煤矿上班，老板不让我干了，两月的工资

与用人单位沟通协商

直接沟通原因：尝试与煤矿老板或相关负责人面对面进行沟通，询问不让你继续工作的原因以及未发放工资的具体情况。在沟通时要保持冷静和理性，避免情绪化的表达，明确指出你的合法权益受到了侵害，并要求其尽快支付所欠工资。
保留沟通证据：注意保留与用人单位沟通的相关证据，如聊天记录、通话录音等，以备后续可能需要作为证据使用。
向劳动监察部门投诉

提交投诉材料：你可以向当地的劳动监察部门提交书面投诉材料，详细说明你的情况，包括工作的时间、地点、工作内容、未发放的工资数额等，并提供相关的证据，如工作证、考勤记录、同事证言等。
配合调查处理：劳动监察部门在接到投诉后，会对用人单位进行调查。你需要积极配合他们的工作，提供必要的信息和协助，以便尽快查明事实真相。
申请劳动仲裁

准备仲裁申请材料：如果与用人单位的沟通协商无果，或者劳动监察部门的处理未能解决问题，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，需要准备充分的仲裁申请材料，包括仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明、工资支付证明等。
参加仲裁庭审：仲裁委员会在受理你的仲裁申请后，会安排庭审。你需要参加庭审，遵守法庭纪律，如实回答仲裁员的提问，并提供相关的证据支持自己的主张。仲裁庭将根据双方的陈述和证据进行裁决。
提起诉讼

准备诉讼材料：如果对仲裁结果不满意，你可以在规定的期限内向人民法院提起诉讼。在提起诉讼前，需要准备好诉讼材料，包括起诉状、证据清单、身份证明、仲裁裁决书等。
进行诉讼程序：法院在受理你的诉讼后，会按照法定程序进行审理。你需要参加庭审，遵循法律程序，提交充分的证据，并接受法院的审理和判决。
综上所述，面对煤矿老板不让你继续工作且两个月工资未发的情况，你应首先尝试与用人单位沟通协商；若协商无果，则可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；对仲裁结果不满意的情况下，最终可以向人民法院提起诉讼。

1970-01-01 08:00 回复