子公司公司解散法律知识_子公司公司解散法律规定
集团下属子公司、分公司如属独立法人单位，并在税务单独纳税，职工工资单独发放的，工会经费直接向所属地税机关申报缴纳，不再由集团转交；如不属独立法人单位，只是单独核算的子公司、分公司，工会经费仍上交给集团，由集团汇总后按规定比例向当地地税机关申报缴纳，并
子公司虽然从属于母公司，但是却拥有其独立的公司主体地位。所以子公司解散的时候需要进行清算。公司因法定原因解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成
《上市公司信息披露管理办法》第三十条 发生可能对上市公司证券及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件，投资者尚未得知时，上市公司应当立即披露，说明事件的起因、目前的状态和可能产生的影响。(三)公司订立重要合同，可能对公司的资产、负债、权益和经营成果产
理论上应该是要审计的，毕竟这个公司都要注销了，清算的资产负债都要经过审计才算清楚。审计程序相比一般常规审计的前提有不同：一般审计的前提是持续经营，而清算审计则是终止经营。还需要做税务审计，因为清算期是单独的纳税期间，清税完之后做税务注销，之后再工商注
《新劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
换股吸收合并是一种公司合并的形式，可以分为换股并购和公司吸收合并两个方面。换股并购是指并购公司将目标公司的股权按一定比例换成本公司的股权，目标公司则成为并购公司的子公司。公司吸收合并是指一个公司吸收其他公司，被吸收公司解散，合并各方重新组合成为新设合
也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理，后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间相加，连续计算为连续工龄。从事特殊工种
母公司是子公司的股东，母公司解散过程中会对其资产清算，子公司作为母公司资产的一种形式也被清算，如果子公司也解散则一并资产清算，如果子公司仍然继续经营，则将子公司的股份作为母公司的资产清算。(二)破产企业在破产宣告后至破产程序终结前所取得的财产；(三)应当
把两家子公司吸收合并是集团常见的做法，既解决了子公司自负盈亏的不利局面，又能把分散的精英人员重新整合利用。其中的吸收合并的操作流程是我们需要掌握的，那么两家子公司吸收合并程序需要注意什么呢？二个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。公
有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。国有独资公司是有限责任公司的一种特定形式，设置这种形式是为了有利于国有企业实行公司制度改革，同时适应了国家对生产特殊产品或者在特定行业对企业形式的特定需要。
子公司尚未注销的，不影响母公司清算，子公司和母公司是两家独立的公司，母公司出现解散情形时，可以成立清算组清算。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。公司可以设立子公司，子公司具有法人资格，依法独立承担民事责任。有限责任公司的清算组由股
由子公司股东决定，也就是由母公司决定，因为子公司实际是被母公司控股了的，所有以母公司进行组织股东大会。子公司虽然是独立的法人，可以在自己的经营范围内从事各种经营活动，但其自主性是有限的。母公司在子公司的股东会上起主导作用，子公司的经营方针和投资计划实